agala 徐局長,您好!! 希望我市能夠統一教師的招考條件!去年青島市範圍內招考教師,有的區沒有師範生或非師範生的限制,有的規定有教師資格證的非師範生也可以考,招考條件在這方面的規定各不相同,我們在大學考教師證都進行了教師的相關培訓才考出來的,希望我市各縣級市在招考教師時讓獲得教師資格證的非師範生也能報考,謝謝!! 徐劍波 按照目前的人事管理體制,五市教體局所屬學校教師招聘工作政策和辦法由五市政府的人事部門、教體局制訂,市人事部門負責審核區市事業單位的招聘辦法。您提出的建議我們將向市人事部門進行反映。 new_snow 徐局長,您好,義務教育階段教師的績效工資已經兌現,高中教師績效工資何時能兌現? 徐劍波 國務院規定︰義務教育學校從2009年1月1日實施績效工資,其他事業單位待國家政策出台後,將根據省、市統一布署,做好貫徹落實。 鄉鎮教師 建議青島市內和縣區教師實行垂直管理,同等待遇。 徐劍波 根據《中華人民共和國義務教育法》,義務教育實行國務院領導,省、自治區、直轄市人民政府統籌規劃實施,縣級人民政府為主管理的體制。根據《中華人民共和國義務教育法》,縣級以上地方各級人民政府教育行政部門主管本行政區域內的教育工作。縣級以上各級人民政府其他有關部門在各自的職責範圍內,負責有關的教育工作。所以目前教師實行以縣為主的管理體制 百通偉東 青島義務教育南北差距很大,這也是許多人願意居住市區南部的重要因素。青島市區不光是市區南部的青島,青島市區教育業不能是市區南部的教育,咱市教育局也不管是市區南部的教育局。請問您怎樣實現教育尤其是基礎教育在硬件配備、師資、教育管理等的均衡?? 徐劍波 市教育局主要從以下幾個方面加大工作力度,進一步推進各個區教育資源的均衡發展︰一是積極推進義務教育學校標準化建設工程,2010年各區所有中小學將基本達到山東省制定的辦學條件標準。二是繼續加強市區初中建設,均衡市區初中學校辦學水平。三是積極推廣市南等區市定期交流校長教師的經驗,積極推進師資的均衡。四是加大將優質高中部分招生指標均衡分配到初中學校的招生辦法,進一步遏制義務教育學校擇校現象。五是加強義務教育學校內涵和特色發展,提高教育教學質量。 留言板 青島市市南區貴州路小學校長分配教師績效工資不公平、不透明。 徐劍波 貴州路小學的績效工資實施方案目前還沒通過學校教代會,如教師對學校績效工資分配方面有意見,請及時提報學校教代會研究討論。 |
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