【贴号:124】留言板 养老院建设 人口越来越老龄化,以后养老问题是社会大问题,养老院的建设及规划及医疗保障问题都要逐步配套解决,怎么弄,卫生部门对养老院的医疗后勤保障问题有何建议,让养老院的老人看病更及时有效。 回复内容:这位网友,您好,您提到的养老院老人的医疗问题可以通过下述方式解决:一是养老院可以就近与社区卫生服务机构签定医疗服务协议,由社区医院为老人提供上门医疗服务,同时,因社区医院与大医院都有双向转诊协议,需到大医院就医的老人也可以得到及时转诊;有条件的养老院也可以申请设立仅限于内部服务的诊所,也就是只为本养老院的老人提供医疗服务,不对社会开放。 【贴号:127】代理村长 医护人员的待遇何时提高? 何时能提高医护人员的工资待遇?要他们一流的服务,给他们民工的待遇。一个从医20年的外科专家,能拿到的工资是2600每月, 这与他们的付出不成比例,怎么能要求他们有世界一流的医德呢? 他们是人,也要吃饭,他们的付出远远超过了他们的待遇,不能提高他们待遇,就别想享受一流的服务。这算不算是医疗改革的失败啊。。。 回复内容:这位网民朋友好,你反映的优秀医务人员待遇偏低问题在医疗单位确实存在,年内我们就针对这一情况进行了深入调研,并形成了实施方案初稿,现正在修改完善中。温家宝总理在国务院常务会议上提出,事业单位要于2009年10月起实行绩效工资改革,绩效工资的分配要充分体现医务人员的工作质量、工作数量、技术含量和工作风险程度等,确保多劳多得和优劳优得,充分体现人才价值。目前国家的绩效工资方案尚未出台,但前期的工作我们已做了充分准备,一旦有了国家政策,我们将结合医疗单位实际,制定出切实可行的绩效工资分配方案,确保一流的人才获得一流的报酬。 【贴号:128】留言板 如何解决同工不同酬 现在在卫生系统,由于身份不同,同样的学历,同样的工作,但收入却差别巨大,因为不是正式在编,平时的工作量甚至比别人多。这样严重违法社会主义分配原则-按劳分配!也违法劳动法!请问张局长,这种不合理不合法现象何时消失! 回复内容:这位网民朋友好,你反映的问题是目前社会中普遍存在的现象,随着医疗卫生体制改革的推进,该种现象会逐步改善,近两年,在有关部门的大力支持下,已有1000多名自聘人员通过考试转为编制内管理,今后该项工作将继续实行,相信经过几年的努力,该情况将得到有效解决。 【贴号:135】 关心健康 市财政对新农合投入太少 青岛作为经济发达地区,在实践科学发展观的关键时期,公然光喊关注民生,却在新农合投入上仅仅达到中央要求的最低标准,不知张局长,是卫生部门争取的不够,还是市领导、财政对关系到全市400多万农民兄弟的医疗保障不重视?为什么我市今年的筹资只有100元?而城镇职工人均近2000元,城镇居民还要900元,是农民兄弟的命不值钱吗?怎么能体现出统筹城乡,人人享受、公平享有????? 回复内容:这位网友,您好,目前我市新农合的筹资水平的确比较低,市政府高度关注此项涉及民生的医疗保障制度,市政府、人大、政协多次组织我市卫生、财政等有关部门深入调研研究,已决定2010年将我市新农合的筹资水平提高到人均最低150元的标准,将住院报销比例设定为一级医院报销70%,二级医院最低报销50%最高报销65%,三级医院设定为最低报销25%最高报销35%。据我们掌握的数据显示城镇居民医疗保险筹资标准是人均154元,明年我市新农合的筹资标准将会与城镇居民医疗保险相持平。随着我市经济发展水平不断提高,新农合的筹资水平也会不断提高。 【贴号:140】 金华网 预约挂号 现在各医院都实行网上挂号,这是以后的必行之路,但如有的人不知道网上挂号,又从郊区来到市区,如与预约挂号同一位大夫的话,那要什么时间才能看上病? 回复内容:这位网友您好,感谢您对医疗卫生服务工作的关心和支持。为缓解大医院“看病排队”现象,全市的三级综合医院结合各自实际,积极稳妥地推行网上预约挂号,目的在于减少病人排队时间,提高服务效率。因此项工作刚刚开始,还有许多不尽人意的方面,下一步,我们将及时总结经验,加大宣传力度,采取可行措施,建立诚信体系,减少“爽约”现象,充分发挥专家资源,与百姓一起推进该项便民服务的开展。 同时回复143号帖子 【贴号:148】留言板 饭店餐具消毒 现在饭店一般提供的带包装消毒水杯小碟都要收费一元,关于这类餐具的使用有什么规定?卫生、工商都不管,谁来监管?怎么监管? 回复内容:这位网友,您好,目前国家对餐饮单位使用带包装消毒水杯小碟没有明确的规定,但国家对餐具消毒有卫生标准--《食(饮)具消毒卫生标准》(GB 14934-94),本标准规定了食(饮)具消毒的感官指标、理化指标、细菌指标、采样方法及卫生管理规范。饭店提供这类餐具只要卫生合格,是可以的。今年对全市使用的消毒餐具抽检合格率达99%以上。关于收费问题,卫生部门没有管理权限,请咨询物价部门,请见谅。 【贴号:152】 天使的悲哀 都是医务人员,差别怎么这么大? 九医的职工还在发套改以前的工作,您知道吗?每月800元,没有奖金。领导们有什么解决措施吗? 回复内容:这位网民朋友好,九医现在确实仍然实行套改前工资,由于医院由铁路转归地方管理后,医院的经营状况还未达到预期效果,目前医院正在实施人事分配制度改革,通过减员增效,提高服务质量,提高医疗技术水平,逐步提高医务人员待遇,政府也给予了适当的政策倾斜。据了解,目前九医的部分职工通过辛勤工作,其待遇已达到2000-3000元,多者已达4000多元。相信随着医疗体制改革的深入和九医广大职工的不屑努力,职工的待遇会逐步提高。 |
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