市民政局副局长高克宁网谈 满意度
我要明白 青岛市社区助理诉求： 1、执行青办发[1997]101号文件“其工资收入保持上一年全市职工平均工资水平”，按规定发放社区助理工资。 2、按青办发[1997]101号文件认定助理的身份并重新核定退休工资标准。 3、理顺劳动关系，依照青政办发[2001]5号文件规定签订劳动合同。 4、补发自2001年以来按照合同制职工应享受的待遇，如：工龄补贴、高温费、取暖费、子女托幼费等等。 高克宁 你好，针对社区助理待遇问题，2011年年初，市政府领导召集市信访局、市民政局、市人社局、市法制办等有关部门和市内四区相关领导进行专门研究，形成了解决方案，决定由市内四区给社区助理补发有关待遇，包括补发社平工资、社会保险差额、生活补助及住房公积金。市内四区已给社区助理发放了有关待遇，解决了长期以来的历史遗留问题。谢谢。 玉清2012 社区助理的来由有文可查；社区助理的存在有法可依；社区助理的影响不必赘言；社区助理的作用毋庸置疑。 她们之所以有今天的悲惨遭遇，原因就在于我们上届民政局主要领导无视党和政府的法规政策，无视人民群众的切身利益，肆意妄为。他们不执行既定的方针政策，扭曲、篡改文件精神，使政府的公信力遭到极大破坏；正在风生水起的社区建设夭折；百姓的切身利益受到侵害。 仓廪实而知礼节 衣食足而知荣辱。社区助理常年工作在维护稳定保证平安的第一线，深知上访带来的负面影响。但微薄的收入，少的可怜的养老金使他们挣扎在温饱线上。为了维护自己的合法权益、为了生存、为了争得作为社区助理的尊严，在多种方式反映、多种渠道咨询得不到合理合法的解决，被逼无奈以上访的形式维权。 高克宁 你好，针对社区助理待遇问题，2011年年初，市政府领导召集市信访局、市民政局、市人社局、市法制办等有关部门和市内四区相关领导进行专门研究，形成了解决方案，决定由市内四区给社区助理补发有关待遇，包括补发社平工资、社会保险差额、生活补助及住房公积金。市内四区已给社区助理发放了有关待遇，解决了长期以来的历史遗留问题。谢谢。 留言板 尊敬的副局长你好：关于青岛市社区助理工资待遇问题，我想请教您几个问题： 1、社区助理们的诉求为什么能够完全彻底的解决要分成若干次？ 2、1997年101号、2000年5号文件是专门为社区助理量身定做的，为什么就可以随意中断？ 3、2006年11号文件是在多年没有解决社区助理问题的情况下出台的，也就是说在一个错误的基点上出台它的正确性有待商榷？ 4、请求姜军建局长接见助理代表。 高克宁 你好，针对社区助理待遇问题，2011年年初，市政府领导召集市信访局、市民政局、市人社局、市法制办等有关部门和市内四区相关领导进行专门研究，形成了解决方案，决定由市内四区给社区助理补发有关待遇，包括补发社平工资、社会保险差额、生活补助及住房公积金。市内四区已给社区助理发放了有关待遇，解决了长期以来的历史遗留问题。谢谢。 我要明白 高局长你好： 历时9年之久的社区助理要求落实工资待遇问题已初见成效，应该补发到至今的工资只补发到了06年6月。据说06年7月又下发了个啥文件，致使补发到此。对此，助理们反映强烈，义愤填膺。当初招聘时，助理们大都冲着“社平工资”这条参加的招聘，而且觉得是政府四个部门联合下发的文件，不是说变就变的。凭着对政府的信任，我们来到这个岗位一干就是十多年。目前在中国现有的社会福利制度框架下，新出台的文件具有延续性、连续性，新的福利待遇要优于原待遇，就高不就低并坚持福利性原则难道我们党和国家政策的精髓就是让人民群众的收入不断下降？这个道理难道我们的领导吃不透？？？ 高克宁 你好，针对社区助理待遇问题，2011年年初，市政府领导召集市信访局、市民政局、市人社局、市法制办等有关部门和市内四区相关领导进行专门研究，形成了解决方案，决定由市内四区给社区助理补发有关待遇，包括补发社平工资、社会保险差额、生活补助及住房公积金。市内四区已给社区助理发放了有关待遇，解决了长期以来的历史遗留问题。谢谢。 shequzhuli1 我是一名社区助理，今年49岁，有31年工龄，在社区助理岗位工作了15年，工资只有1227元，还达不到青岛市最低工资标准1240元。社区助理是通过严格笔试和面试招聘的，规定拿社平工资，并执行到2006年，从2006年1495元逐年下降到现在1227元。从2006年至今，全国各行各业工资都翻了番，只有助理工资下降，助理上访十年，到现在没有解决，由于政府没有兑现招聘承诺，助理在社区辛勤工作挑大梁，工资却最低，不及最低线，给助理家庭生活造成困难并身心受到很大的伤害，希望政府做到以人为本，兑现承诺，落实社区助理工资待遇问题，还助理一个公道！ 高克宁 你好，针对社区助理待遇问题，2011年年初，市政府领导召集市信访局、市民政局、市人社局、市法制办等有关部门和市内四区相关领导进行专门研究，形成了解决方案，决定由市内四区给社区助理补发有关待遇，包括补发社平工资、社会保险差额、生活补助及住房公积金。市内四区已给社区助理发放了有关待遇，解决了长期以来的历史遗留问题。谢谢。 留言板 我们亲身体会到，社区工作人员工作量，远比办事处国家干部的工作量大得多，社区5--6人编制却挂着35个牌子，118项工作任务，工资却是国家干部的四分之一不到，难道在我们有着5000年文明历史的社会里，政府还要把人分成三六九等吗??? 高克宁 这位网友您好，谢谢您在我市社区岗位上付出的辛勤劳动！近几年，各级民政部门在党委政府的大力支持下，通过加大社区工作者的招聘，为减轻居委会工作负担发挥了重要作用。2009年，市委、市政府下发了《关于加快推进城乡和谐社区建设的意见》（青发[2009]13号），加大了社区工资专项经费投入，社区工作专项经费用于社区“两委”主要成员、招聘社区工作者（含社区工作助理）等人员的生活补贴、工资、保险和社区办公、服务经费等开支，具体标准由各区市自行制定，并且提出要逐步提高经费标准。谢谢。 留言板 在社区助理多次上访、坚持不懈的诉求下有关部门终于承认了自己工作的失误，补发了部分工资，但是还以种种借口没完全落实助理的工资待遇，致使在职助理工资达不到青岛市在职职工最低工资水平，退休助理的养老金是青岛市退休人员养老金的70%。 高克宁 你好。针对社区助理待遇问题，2011年年初，市政府领导召集市信访局、市民政局、市人社局、市法制办等有关部门和市内四区相关领导进行专门研究，形成了解决方案，决定由市内四区给社区助理补发有关待遇，包括补发社平工资、社会保险差额、生活补助及住房公积金。市内四区已给社区助理发放了有关待遇，解决了长期以来的历史遗留问题。谢谢！ 留言板 姜局长：你好！ 请问2012年伤残军人抚恤金各区发放时间和地点是如何规定的？是否必须按户口所在居住区到相应辖区领取？星期六和星期天是否继续发放？ 谢谢！ 刘 2012-03-13 高克宁 这位网友你好！这个问题我们在前面已经进行答复，您可以参照前面的回复。谢谢您！ 留言板 怎么贵局不光管公民的人生大事，还管地名，地名这东西跟公民的人生一点关系都没有 高克宁 根据《地名管理条例实施细则》规定：“民政部是全国地名管理的主管部门。”据此，《青岛市地名管理条例》规定：“市和崂山区、黄岛区、城阳区及各县级市民政部门主管本行政区域的地名工作”，特此向您说明，谢谢。 anna902 我想了解下村务公开在时间上有要求吗？ 高克宁 你好，这位网民朋友，《村民委员会组织法》规定：“村民委员会实行村务公开制度”。“一般事项至少每季度公布一次；集体财务往来较多的，财务收支情况应当每月公布一次；涉及村民利益的重大事项应当随时公布”。谢谢！ 留言板 我公司自2007年以来每年上缴福利企业会费2000元，仅仅我们企业已经交了1万元，朋友的企业每年还有交5000元的。今年区里说还要交，说这些钱是市福利企业中心收的。全市好几百家企业，这几年下来就是不少钱，请问你们都花在哪里了？ 我们这里每年借福利企业年检期间收取会费，这不是变相要挟我们吗？现在国家明令禁止严禁这种行为，为什么你们还要这样做，难道财政没有给你们民政接待费，非要从我们企业出？？ 这个问题性质很恶略，如果你们自己内部解决不了，我会跟纪委有关部门反映，或者更上一级部门反映！政府部门成立协会，自己的人在里面兼职，花纳税人的花钱。简直是笑话。 高克宁 网友您好！青岛市社会福利企业协会是经青岛市民政局审批登记的社会团体。2011年3月28日召开的会员代表大会审议通过了协会会费标准和管理办法。办法规定，会费标准为：会员单位1000元/年、理事单位2000元/年、常务理事单位5000元/年。会费支出项目按照该办法的规定列支。会费的使用按章程规定，应定期向会员公布。谢谢。 留言板 我对村里换届有情况想反映，不知道有什么要求？ 高克宁 你好，网民朋友，您对村里换届情况有意见，可以逐级向上级反映。根据我市“两委”换届选举规定，村（居）民反映换届选举问题，原则上必须实名，应当在换届选举期间或换届结束后三个月内向有关单位进行举报。反映问题要按照“谁举报、谁举证”的原则，提供有确切证据的材料。反映贿选问题的，要提供足以影响当选结果的人证、物证或现场录音、录像材料。要按规定程序反映问题，不得越级上访。谢谢。 留言板 我公司自2007年以来每年上缴福利企业会费2000元，仅仅我们企业已经交了1万元，朋友的企业每年还有交5000元的。今年区里说还要交，说这些钱是市福利企业中心收的。全市好几百家企业，这几年下来就是不少钱，请问你们都花在哪里了？ 我们这里每年借福利企业年检期间收取会费，这不是变相要挟我们吗？现在国家明令禁止严禁这种行为，为什么你们还要这样做，难道财政没有给你们民政接待费，非要从我们企业出？？ 这个问题性质很恶略，如果你们自己内部解决不了，我会跟纪委有关部门反映，或者更上一级部门反映！政府部门成立协会，自己的人在里面兼职，花纳税人的花钱。简直是笑话。 高克宁 网友您好！青岛市社会福利企业协会是经青岛市民政局审批登记的社会团体。2011年3月28日召开的会员代表大会审议通过了协会会费标准和管理办法。办法规定，会费标准为：会员单位1000元/年、理事单位2000元/年、常务理事单位5000元/年。会费支出项目按照该办法的规定列支。谢谢。 我要明白 局长你好： 社区助理的问题我们向有关部门反映过多次，时间长达八年之久，到现在都没给社区助理一个有理有力合情合法的答复，社区助理合情、合理、合法的诉求本应该完全、彻底解决，而青岛市政府有关领导官本主义严重，不敢承认错误，使用了一个遮羞方案，其意就是混淆是非，扯皮推诿，用谎言来修正谎言，欲盖弥彰。制造不稳定,不和谐.造成了极其恶劣的负面影响，也埋下了更大的隐患，使人民群众的利益受到损害，使政府的公信力荡然无存。 高克宁 你好，针对社区助理待遇问题，2011年年初，市政府领导召集市信访局、市民政局、市人社局、市法制办等有关部门和市内四区相关领导进行专门研究，形成了解决方案，决定由市内四区给社区助理补发有关待遇，包括补发社平工资、社会保险差额、生活补助及住房公积金。市内四区已给社区助理发放了有关待遇，解决了长期以来的历史遗留问题。谢谢！ 留言板 社区助理是在1998/1999年青岛市公开招聘的素质较好的基层社区工作人员，十余年来，她（他）们在居委会亲历了社区的发展、为社区发展贡献了智慧和劳动。她（他）们同党和政府站在一起，为夯实基层百姓基础，落实各项惠民政策，洒下了辛勤的汗水和心血。希望党和政府尊重社区助理，还社区助理应有的尊严和公道，在经济发展的今天，让社区助理们也享受到经济发展的成果，彻底解决社区助理的工资待遇问题 高克宁 你好，针对社区助理待遇问题，2011年年初，市政府领导召集市信访局、市民政局、市人社局、市法制办等有关部门和市内四区相关领导进行专门研究，形成了解决方案，决定由市内四区给社区助理补发有关待遇，包括补发社平工资、社会保险差额、生活补助及住房公积金。市内四区已给社区助理发放了有关待遇，解决了长期以来的历史遗留问题。谢谢！ 留言板 温总理您说过，政府的诚信比金子还重要！您也在全国依法行政会议上提出：“政府能做什么，不能做什么，要由法律来确定。政府只能行使法律赋予的权力，所有行政行为都要于法有据、程序正当。各项法律法规一旦公布实施，就必须得到有效贯彻执行，做到令行禁止，提高制度的执行力和公信力”。“各级行政机关要严格遵守宪法和立法法的规定，按照法定权限及程序立法和出台规范性文件，加强合法性审查，做到下位法与上位法不矛盾、不抵触，政策之间“不打架”。做到有法必依、执法必严、违法必究。要加强对规章和规范性文件的备案审查，发现问题坚决纠正，该修改的修改，该废止的废止。要及时受理和处理人民群众提出的审查有关规章和规范性文件的建议。同时要注意保持法律制度和政策的连续性、稳定性。” 高克宁 你好，针对社区助理待遇问题，2011年年初，市政府领导召集市信访局、市民政局、市人社局、市法制办等有关部门和市内四区相关领导进行专门研究，形成了解决方案，决定由市内四区给社区助理补发有关待遇，包括补发社平工资、社会保险差额、生活补助及住房公积金。市内四区已给社区助理发放了有关待遇，解决了长期以来的历史遗留问题。谢谢！ 简装书2012 社区助理的维权之路举步维艰。这么一个有理有据、有文可查的诉求竟然十年之久得不到落实，是谁在作梗？ 全体社区助理明白、我们有关领导明白。但是还有很多人不明白！可以说还有一些人揣着明白装糊涂！ 我们希望领导们追根溯源，了解社区助理的来龙去脉，从根本上解决落实他们的问题，给他们以精神上的抚慰、不要再以推诿、搪塞、应付的做法来对待他们，尽管他们是社会的底层，但毕竟工作、服务在我们政府的基层部门。 他们的遭遇值得同情，他们的境遇值得关注，他们的养老金少的可怜！ 高克宁 你好。针对社区助理待遇问题，2011年年初，市政府领导召集市信访局、市民政局、市人社局、市法制办等有关部门和市内四区相关领导进行专门研究，形成了解决方案，决定由市内四区给社区助理补发有关待遇，包括补发社平工资、社会保险差额、生活补助及住房公积金。市内四区已给社区助理发放了有关待遇，解决了长期以来的历史遗留问题。谢谢！ |
