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城阳实施"六个新招" 监管建筑工地噪声扰民

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青岛新闻网 2010-09-21 14:18:18  现有新闻评论    新闻报料

    青岛新闻网9月21日讯 随着城市建设发展步伐的加快,建筑工地施工噪声扰民问题已成城市中存在的突出环境问题。对此,市环保局城阳分局创新举措,“六个新招”严防严控严管建筑工地噪声扰民。

    建立“约见约谈”机制

    房地产类建设项目审批前,首先约见工程项目的甲方、乙方负责人,提出建筑工地施工噪声、扬尘防治的有关要求以及准许施工的时间,明确告知其违反法律法规的后果,要求甲方签订承诺书

,留下联系人和联系方式;对施工过程中反复投诉、屡查屡犯的项目,约见该项目的甲方、乙方负责人,进行批评教育,通报其违法事实,按照上限进行处罚。

    加大查处力度

    实施首问责任制,值班期间接到的信访投诉由接听投诉的值班人员负责,快查快处,做好值班记录,要有摄像机调查取证,第二天要做好笔录,将查处情况及时报告,做到速查、速处、速结;对初次违法的施工企业从轻进行处罚,对第二次或屡查屡犯的建筑工地按上限进行处罚。

    实施定期通报

    对违规施工造成扰民被处罚的建筑施工单位,实施定期通报制度,将违法事实、处罚情况等行文下发到各街道办事处和所有建筑施工工地,达到处罚一家警示一片的作用。

    实施夜间限批

    凡是因噪声扰民被查处的建筑工地一律不再出具夜间施工证明,暂停审批夜间施工许可,确需进行夜间施工的建筑工地必须由区质监部门出具证明后,方可按规定严格审批。

    实施新闻曝光

    定期联系城阳电视台对建筑工地夜间施工情况进行巡查,对发现有违规施工的工地或屡查屡犯的工地,要实施新闻媒体曝光,并协调城阳区电视台上传市电视台进行新闻曝光,在全市形成对违规建筑施工社会舆论的高压态势。

    实施考核奖惩

    对值班人员夜间查处建筑工地扰民的情况实施考核奖惩机制,鼓励值班人员认真履行职责,确保查处到位。凡是值班人员在夜间每查处一起案件,以下处罚决定书为准,给予值班办案人员所在科室分别加1分;凡是在值班期间履责不认真、查处不到位、应付敷衍造成群众再次投诉的办案人员要进行通报批评。

    下一步重罚违规施工单位

    据介绍,通过“六个新招”的逐一落实,近一个月来,群众对建筑工地噪声扰民的投诉大幅度减少,大多数建筑工地能自觉遵守夜间施工规定,环境管理制度也逐步完善和规范,降噪措施到位。

    下一步,市环保局城阳分局将进一步加大早、夜间巡查力度,严管重罚违规超时作业建筑工地,确保维护群众的环境权益和清净的休息生活环境。(青岛新闻网记者 朱颖 通讯员 刘桂妮)


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