“歌功颂德”的庸俗会风助长不得

    “歌功颂德”——这种各类大会小会上的习惯性套话，不知何时形成了一种庸俗的会风。对于这种庸俗之风，不少人已变得“麻木”了；这种庸俗之风甚至主导了某些人的思维方式，使“歌功颂德”成为其不自觉的习惯

    “不要歌功颂德”，这本是我们党历来倡导的一条重要方针。1949年全国革命胜利前夕，毛泽东同志在党的七届二中全会上向全党提出了“两个务必”——“务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风”。他在会议总结讲话中阐述党委会的工作方法时，明确提出“保持艰苦奋斗作风，制止歌功颂德现象”。“文革”期间，由于党内正常的民主生活遭到了破坏，林彪、“四人帮”大搞个人崇拜，助长了“歌功颂德”的庸俗之风。粉碎“四人帮”后，以邓小平为核心的党的第二代领导集体，深刻总结了“文革”的沉痛教训，在反对个人崇拜方面提出了一套系统的、成熟的理论，反对“歌功颂德”，从而打破个人崇拜的精神枷锁。从江泽民到胡锦涛，都在不同场合倡导要保持谦虚、谨慎的优良作风，反对“歌功颂德”的方针。

    但是，为什么如今“歌功颂德”的庸俗会风又在一定范围内流行了呢？从领导干部层面来说，“歌功颂德”说到底是由于某些领导干部没有从思想上根本摆正自己“人民公仆”的位置，加上一味追求政绩的心理作祟而形成的。有的领导干部，喜欢听歌功颂德的话，喜欢大讲成绩，夸大成绩，甚至搞政绩造假。近来有媒体报道：某地在对该地区全面达到小康情况进行了随机电话民意调查中，当地干部要求受访群众按照事先专门发放的标准答案回答提问，为此，当地不少中小学还专门放假一天，让学生背熟答案“协助”家长应对电话调查。甚至提出，对小康达标“歌功颂德”有功者给予奖励。从中可见，该地区领导干部对“歌功颂德”的迫切需求已达到了极点。另一方面，对于那些自觉不自觉地“歌功颂德”者来说，“上有好者，下必投之”，说“歌功颂德”的话不用担心有“风险”。只要向喜欢歌功颂德的领导投之所好，往往就能博得他们的欢颜，甚至被高看一眼。而“忠言逆耳”，讲那些反映问题和缺点以及提意见的话，往往是有风险的，检视中国古代历史可以发现，因此而大吃“苦头”的人则不乏其例。即使在当今社会，某人在会上对喜好歌功颂德的领导者，讲了真心话，提出了批评意见，由此飞来横祸，招致打击报复者，也不罕见。

    但是必须认识到，“歌功颂德”的庸俗之风与我们党一贯倡导的谦虚谨慎的优良作风和“执政为民”执政理念是格格不入的，助长不得！作为我们党的领导干部，必须从思想上明确：自己手中的权力是人民赋予的，为人民谋福利是其职责所在。领导干部只有明确了这样的执政理念，才能意识到所谓的“政绩”并非个人的“功德”。

    我们开会，除了表彰大会重在总结成就之外，大部分都是为了研究新情况、解决新问题。与会者提出的建设性意见和批评，是一种极为宝贵的议政资源。相反，如果在这样的会议上一味地“歌功颂德”，那么就是一种最大的浪费；如果两会代表在会上只是“歌功颂德”，那么就违背了人民的意愿，辜负了人民的重托，就是一个失职的代表。退一步说，即使那些“歌功颂德”者是发自内心，领导干部也没有必要“笑纳”，而应该像温总理那样保持清醒的头脑——“我要听你们讲心里话。赞扬的话不讲，省出时间多讲意见和建议”。这种谦虚谨慎的作风，才是领导干部应该发扬光大的好传统、好作风。