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录取率低 青岛公务员笔试1万人缺考近1/3放弃

青岛新闻网  2008-03-26 14:15:28  青岛早报

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    24日,青岛市2008招考公务员笔试在25个考点的655个考场举行。3万多报名者中,仅19616人最终走进考场,其中万余名报名者缺考。除因未通过资格审查外,竞争太激烈,录取比例低成了报名者临阵放弃的一大原因。另外,笔试过程中,行政职业能力测验中新增加的不定向选择题让考生有点“晕”,大部分考生因时间紧张没答完题。

    今年青岛市面向社会公开招考356名公务员,公务员考试的报名时间截至3
月10日中午,当时有3万多人报名参加考试。但24日正式开始笔试时仅19616人参考,将录取比例降为55:1。而2004年、2005年、2006年、2007年的录取比例分别为12:1、22:1、36:1、87:1。数字显示,今年公务员考试的录取比例出现了几年来的首次回落。

    报名的考生为何没走进考场呢?据了解,考生网上报名后,要经过资格初审、缴费确认的环节,部分考生在资格初审中被刷下来,而另有一些考生因录取“公考”过热、录取比例低而“怯场”。在青岛公务员考试QQ群中,一名网友本来报考了乡镇的一个职位,但考前三天决定“弃考”,原因是“听说一个职位报了200多人,录取的可能性太小了,我不去考了,本来就没太复习,考也考不上。”

    “真晕!怎么还有不定项选择题,以前根本就没练过。”记者了解到,在此次“行政职业能力测验”考试中新增加了15道不定项选择题,并且大部分为政策法规方面的试题。大部分考生因为在考试前没接触过这种题型,所以感觉难度非常大。而申论考试结束后,大多考生觉得试题比较简单,能在规定时间内答完。

    据了解,笔试结束后,按规定各科目确定的比例(报考乡镇机关人员按申论、行政职业能力测验各占70%和30%的比例;报考其他机关人员按申论、行政职业能力测验各占50%的比例;公安类按申论占35%、行政职业能力测验占35%、公安基础知识占30%的比例),采用百分制计算报考人员的笔试成绩。在合格分数线内,根据录用计划由高分到低分依次确定进入面试人员。(记者江伟闵妤)

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