市北区区属企业面向社会公开招聘专业技术人员的公告

    为进一步落实人才强区战略，拓宽引智引才途径，推进项目建设进程，市北区现面向全市公开招聘部分区属企业专业技术人员，具体公告如下：

    一、招聘职位及数量（共13名）

    （一）总工程师1名；

    （二）工程技术人员9名；

    （三）项目开发人员1名；

    （四）法律事务人员1名；

    （五）造价师1名。

    二、薪金待遇

    （一）总工程师职位

：月薪6000元（含保险、公积金）；

    （二）其他专业技术职位：月薪5000元（含保险、公积金）。

    三、资格条件

    （一）基本条件：

    1、身体健康；

    2、年龄在45周岁以下（1966年10月1日以后出生）；

    3、具有大学本科以上学历（35岁以下需具有全日制本科以上学历）；

    4、具有青岛市市内四区户口；

    5、工作扎实，创新意识强，干事创业精神强，清正廉洁，作风正派，群众威信高。

    （二）专业技术条件：

    1、总工程师职位：

    招收单位：青岛市北城市建设投资有限公司

    资格条件：

    （1）具有工程建筑类副高级及以上专业技术职务资格；

    （2）具有五年以上房屋建筑工程施工管理经验或项目开发管理经验；

    （3）精通工程建设专业知识、设计、施工技术标准、技术规范；熟悉房地产项目设计、施工、验收等全过程及相关规范；熟悉房地产项目设计、造价控制,施工、验收等全过程及相关规范；较强的图纸审核、工程管理、研发设计和综合管理协调能力；

    （4）精通房地产造价、预决算相关知识，具有预算执行情况分析能力及协调能力；有丰富的项目预决算编制和审核经验，能熟练应用计算机及预决算软件，了解造价管理流程，了解当地材料行情；

    （5）具备工程技术指导、审定施工方案、解决工程难点的能力，能独立进行项目开拓；

    （6）熟悉各工程专业技术并有现场施工丰富经验，能够协调好设计、施工、监理单位关系；

    （7）熟悉有关政策、法规、规划及标准,熟悉行业规范；

    （8）具有国家一级注册建造师资格，或持有项目经理证，或国家注册监理工程师资格。

    2、工程技术人员职位：

    招收单位：青岛小港湾旅游开发建设有限公司（1名）、青岛啤酒文化休闲商务区开发建设有限公司（1名）、青岛榉林山外包产业基地开发建设有限公司（2名）、青岛中央商务区开发建设有限公司（2名）、青岛浮山商贸区开发建设有限公司（2名）、青岛北海岸建设投资有限公司（1名）

    资格条件：

    具有工程建筑类中级以上专业技术职务资格；具有二年以上房屋建筑工程施工管理经验或项目开发管理经验；熟悉房地产项目设计、施工、验收等业务，或具有一定的现场施工经验，能够协调好设计、施工、监理单位关系，或熟悉房地产造价、预决算相关知识。

    其中：青岛中央商务区开发建设有限公司职位需熟悉上述各项业务；青岛浮山商贸区开发建设有限公司职位优先考虑熟悉土地规划相关业务的人员；青岛北海岸投资建设有限公司职位优先考虑熟悉水电暖相关业务的人员。

    3、项目开发人员职位：

    招收单位：青岛北海岸建设投资有限公司

    资格条件：

    具有工程建筑类中级以上专业技术职务资格；具有二年以上项目开发管理经验，熟悉房地产开发工作相关业务；

    4、法律事务人员职位：

    招收单位：青岛啤酒文化休闲商务区开发建设有限公司

    资格条件：

    本科以上所学专业为法学相关专业，具有项目开发建设法律相关知识；具有二年以上相关法律事务从业经验；熟悉土地、房产相关法律业务，具有一定组织协调能力。

    5、造价师职位：

    招收单位：青岛市北城市建设投资有限公司

    资格条件：

    具有相关专业中级以上专业技术职务资格及国家注册造价工程师证；具有五年以上工程造价实践工作经验；精通房地产造价、预决算相关知识，具有预算执行情况分析能力及协调能力；有丰富的项目预决算编制和审核经验，能熟练应用计算机及预决算软件，了解造价管理流程，了解当地材料行情。

    四、招聘办法

    经报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察，择优聘用。

    （一）发布公告

    2012年8月30日起在青岛市市北区人力资源网（http：）发布招聘公告。

    （二）报名及资格审查

    1、报名时间：2012年9月8日-9日（上午9：30-11：30，下午14：00-17：00）

    2、报名地点：青岛市市北区人力资源和社会保障服务中心（市北区昌邑路2-1号）

    3、报名手续：报考人员应提前在青岛市市北区人力资源网（http：）下载打印并填写《市北区区属企业面向社会公开招聘专业技术人员报名表》一式二份。采取现场报名方式，报名时须持报名登记表、本人有效身份证、户口簿、学历学位证书、专业技术资格证书、一寸近期同底版免冠彩照4张等材料。留学归国人员另须提供教育部学历认证机构出具的学历学位认证书和驻外使馆出具的留学回国人员证明，在职人员还需提供个人工作简历，以上各项报名证件均需提供原件并复印件1份。

    4、报名后进行资格审查，在报名地点向资格审查合格者发放准考证（发放时间另行通知）。资格审查贯穿于招聘全过程，一经发现弄虚作假者，立即取消其参与及被聘用资格。

    招聘职位数与应聘人数应达到1：3的比例方可进行招聘，达不到比例的，相应核减或取消招聘计划。急需岗位经区公开招聘领导小组研究同意，可按1：2比例招聘。

    有下列情形之一的，不得报名：

    1、曾因犯罪受过刑事处罚或正在被立案审查的；

    2、曾受过行政拘留以上治安处罚的；

    3、曾被辞退或开除公职的；

    4、受党纪政纪处分尚未解除的；

    5、其他影响报考情况的。

    （三）笔试

    笔试科目为综合知识，内容分为公共基础知识和专业知识。公共基础知识主要为市北区情等；专业知识按不同岗位需求分别出题，主要包括职位条件所要求的工程建设、造价、规划、法律法规等专业内容。

    笔试考一科，不指定教材。

    笔试采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。

    笔试时间和地点详见准考证。

    笔试成绩由高到低排序，按职位与人数不少于1:2的比例确定进入面试人选。笔试合格人数达不到规定比例的，按规定的比例相应核减或取消招聘计划。

    笔试成绩及面试有关事宜在青岛市市北区人力资源网（http：）公布。

    （四）面试

    采用结构化面试方式，采取统一时间、统一地点，集中封闭的方式进行。面试时间、地点和成绩通过青岛市市北区人力资源网（http：）公布。按照笔试和面试成绩各占总成绩50%的比例百分制加权计算应聘人员考试的总成绩。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。报考人员自动放弃面试资格的，则在应聘人员中从高分到低分依次递补。递补人员不足的，按规定的比例相应核减或取消招聘计划。

    笔试、面试中出现作弊或其他违反考试管理规定情形的，立即取消其参与及被聘用资格。

    （五）体检和考察

    1、根据考生总成绩从高到低与招聘岗位数按1：1的比例等额确定参加体检、考察人员。如1个聘用计划中出现两名以上应聘人员考试总成绩相同，按笔试成绩由高分到低分确定进入体检、考察范围人选，若总成绩和笔试成绩相同则进行加试。体检参照《关于印发公务员录用体检通用标准（试行）的通知》（国人部发〔2005〕1号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（国人部发〔2010〕19号）等规定执行。体检时需提交准考证、身份证，体检费用自理。

    2、体检合格的应聘人员，由相关单位按照德才兼备标准和职位要求，考察应聘者的政治思想、职业道德、业务能力、工作实绩以及遵守国家法律法规等情况。

    3、体检、考察不合格，或报考人员自动放弃被聘用资格的，取消录取资格，在应聘人员中从高分到低分依次递补。

    （六）公示

    经考试、体检、考察合格的拟聘用人员，在青岛市市北区人力资源网（）上经7个工作日公示无异议的，按照有关程序办理聘用手续。

    （七）聘用

    任职规定试用期，试用期考核不合格者予以解除劳动合同。

    五、有关说明

    应聘人员在报考期间，应及时了解招聘网站发布的招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

    本公告由市北区公开招聘工作领导小组负责解释。

    咨询电话：85801071

    工作时间为每周一至周五9:00—11:30，13:30—17:00。

    附件：市北区区属企业面向社会公开招聘专业技术人员报名登记表

    市北区公开招聘工作领导小组

    2012年8月30日