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阿里巴巴集团董事局主席兼首席执行官马云(陈鑫 摄) 青岛新闻网4月22日讯 2011年2月份,阿里巴巴会员涉嫌欺诈引发高管引咎辞职,这成为正在青岛参加中国绿色公司年会的马云面临的一个焦点问题。今天下午,年会举办了一个“案例分享平行论坛——从阿里巴巴看价值观冲突”。对此马云的态度十分坦诚而高调,他说:“我觉得这件事儿不跟中国企业家们分享太可惜了。” “马云,你 “高管离职,承担最大的代价的一定是CEO” 三位高管离开的事情,开始是阿里巴巴把它爆出来,一秒钟就可以决定。可是马云那几天做得最多的运动就是一直在走圈,一走三个小时,这是他表达痛苦和纠结的方式。就此话题,诺亚财务管理中心总裁汪静波女士提出一个疑问,公司遇到这样的问题是需要处理,但是不是最好的处理方法?因为管理层或者说企业家也是很稀缺的资源,如果阿里巴巴这三个主要的人都离开了,可不可以用其他的方法解决得更好? 马云回答说,这个是不是最好的解决方案我不知道,但这是最正确的方案,我没有办法追求完美,天下没有最完美的解决方案。发现这个事情就是过年前两个礼拜,发现这个事情,人就开始难过,这件事情一旦确定是真的,真有99名员工涉及到这个事情的话,解决的方案只有一条,一定有人为此付出代价,而99个员工承担的话,承担最大的代价的一定是CEO。 “你把一条好好的手臂砍了,那是更痛。” “从调查到后面一个月,是做阿里巴巴以来最难过的,因为都是兄弟。”马云在讲坛上流露出真感情。“企业家的资源是稀缺的,企业家的兄弟恩情的资源更稀缺,互相的信任和信赖,这种难过,我相信所有有过恋爱,有过亲情的人都明白。我今天早上还说,跟人打架的时候,卸了一条手臂,痛,但不会痛过你把一条好好的手臂砍了,那是更痛。” 马云表示,我其实很感谢这三位做出这样的决定,他完全可以说“凭什么”,但他说这是公司价值遵守的东西,既然有问题,谁都应该承担责任。其实这是我觉得我应该为这个团队感到骄傲的事情,但是心里面难过,这一个月,这种难受我11年以来没有那么难受过,因为失去的是亲情。 “卫哲的离开就是我的责任,我比谁都痛” 谈到高管离职的事情,有人说“马云你在这个事情上承担了什么责任?”马云说,卫哲的离开就是我的责任,我比谁都痛,我比谁都忙了很多,责任是要付出代价的,不是跑出来说“我错了”,这个话你不说人家也知道错了。所以这件事情就这么简单。 马云说,人家给我总结了一份关于这个事情,简直像写电影一样,我理解,越是这样,越要坚守住自己,到底自己是谁,干什么,你的目的是什么,所以搞简单一些。我觉得是故意把这些事情告诉所有同事和年轻人,因为阿里巴巴今天不面对,三年以后面对,在座的中国企业有一天都会碰到这个事情,别说你不会,你一定会。谁过了这一关,谁在经历这一关,把自己真实的体验跟大家分享,只有这样我们社会的道德价值观体系有更多人坚守的时候,我们这些人就不显得高调,不显得孤独了。(青岛新闻网记者) 马云观点: ——马云没有价值观,中国商业社会有价值观。请问,客户第一、拥抱变化、团队合作、敬业、激情、诚信,这不是马云的价值,是中国商业社会的价值,是商业社会的牌坊,必须高举,必须坚持信仰,这才会走到未来。 ——今天的社会,绝大部分做企业的人都是能人,能人必须做好事,你的能力有多大,你的心有多善,你的事情做得多大。但做政府官员首先要做好人。 ——我觉得阿里巴巴公司也好,在座每一位中国企业家也好,做的都不仅仅是企业,我们做的是坚持。 ——人家说你坚持那么多价值观,你们公司也不出事了吗?我个人感觉,我提倡价值观绝不等于我做好,做好了我就不提倡,因为我们不好,所以我才提倡,这是我们的坚信。 ——人家把我当成什么,有人称什么“教父”,都不知道从哪儿传出来,我觉得我们就是平凡的人,来到这个世界旅游了一把,玩了一把,如果这一趟不能坚守自己的底线,没有意思。 |