薪酬白皮书称今年99%公司涨薪 房产涨幅较低

2010中国薪酬白皮书 搜狐新闻制图

    《2010中国薪酬白皮书》显示：今年99%公司将涨薪

    近日发布的《2010中国薪酬白皮书》显示，在金融等12大行业中，医药行业涨薪幅度最大，达到一成，去年涨薪幅度位列第三的房地产行业今年出人意料地位居倒数第三，成为本次调研的最大冷门，也是历年来房地产行业薪酬增幅最低的一年。

    在北京、上海、广州、深圳四大一线城市中，上海本科毕业

    行业涨薪预期

    医药排行第一房地产倒数第三

    《2010中国薪酬白皮书》显示，2010年选择降薪的企业为零，冻薪的企业只有0.88%。

    在这些统计的企业中，薪酬增幅在1%-5%和6%-10%的企业分别占到37.54%和43.16%。

    在涨薪的这些行业中，房地产行业由2009年的涨薪第三变为2010年的倒数第三，爆出最大冷门。

    本次调研中将所有行业分为12大类，分别为：IT、金融、房地产、传媒、消费品、医药医疗、制造、综合服务、工程建设、能源化工、运输物流、零售批发。

    在2009年薪酬调研中显示，薪酬增长最快的行业依次是：消费品、金融、房地产和医药医疗。

    专项调研发现：2010年薪酬增幅预算位居前列的行业依次是医药医疗、能源化工、消费品和金融。

    房地产由2009年的第三位跌至2010年薪酬增幅预算倒数第三，加薪幅度为7.46%，是本次调研的最大冷门，也是历年来房地产行业薪酬增幅最低的一年。

    解读

    房地产市场存变数影响加薪预期

    房地产行业的薪酬增幅为什么降低且排名倒数第三位?

    调研项目负责人于立文认为，造成这种情况的主要原因是2009年房地产市场的异常火爆导致其薪酬水平大增，而2010年房地产行业很难再现2009年的井喷行情，其薪酬增幅大幅降低也在情理之中。

    于立文表示，未来房地产市场发展具有不确定性。房地产销售自2009年3月触底反弹以来一直呈现较快的增长势头，价量齐升，后期发展如何，存在很大的变数，这是导致房地产公司薪酬涨幅预期偏低的原因之一。

    另外，涨薪侧重核心岗位。今年房地产行业涨薪主要集中在核心岗位，如规划设计、工程建设和销售等岗位，其他岗位涨薪较少或不涨薪，这也导致房地产行业平均薪酬涨幅较低。

    各地大学生起薪预期

    中西部本科生起薪1711元

    关于2010年毕业生薪酬调研显示：中西部本科毕业生起薪1711元。一线城市(北京、上海、广州、深圳)毕业生平均薪酬水平远高于二三线城市。本科毕业生一线城市的薪酬水平比二三线城市高37%，硕士毕业生平均薪酬比二三线城市高近千元。

    北京本科毕业生平均起薪为2524元，低于上海和深圳，位居四大城市第三名，硕士研究生平均起薪为3696元，低于上海和广州，同样排名第三，而上海在这两方面均位居第一。

    本次调研显示，广州的薪酬增幅预算名列第一，增幅达到8.74%，亚运会的召开对广州的影响可见一斑。

    上海名列第二，薪酬增幅为8.56%。北京的薪酬增幅最低，2010年薪酬预算增幅8.22%。

    解读

    一线城市成毕业生首选

    对于北京为什么薪酬增幅最低，于立文分析说，今年，世界经济逐渐复苏，对广东的出口企业产生了利好作用，另一方面，随着出现的“民工荒”以及新生代农民工观念的转变，也迫使广州许多企业不得不增加薪水来吸引人才。

    其次，2010年的上海世博会、广州亚运会的召开带动了当地的发展，也对其薪酬增加起到了作用。

    “这些数据就说明了为什么一线城市成为毕业生的首选，尤其是北京和上海。”于立文说，北京、上海的薪酬水平普遍大幅高于其所在的华北地区和华东地区，两者薪酬差距达到40%左右，而广州、深圳和华南地区的差异要小一些，但也在20%左右。

    从毕业生的发展机会来看，在一线城市要比二三线城市有更广阔的发展空间，根据美国财富杂志发布的2009年世界500强排名，北京共有26家世界500强企业总部，在全球各大城市中仅次于东京和巴黎。