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全市目标绩效考核总结表彰 民考官受肯定(图)

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青岛新闻网 2010-03-25 06:00:22  现有新闻评论    新闻报料

全市目标绩效考核总结表彰会议隆重召开

    青岛新闻网3月25日讯  昨天上午,市委、市政府在市级机关会议中心召开全市目标绩效考核总结表彰会议,通报表彰了36个优秀单位和7个优秀区市,5名同志被授予二等功,对2010年度目标绩效考核工作作出部署。王文华、牛俊宪、秦敏、马泽、宋静毅等领导同志出席会议。

    会议指出,去年是新世纪以来我市经济社会发展最为困难的一年,这对做好目标绩效考

核工作也带来了严峻挑战。一年来,在市委、市政府的正确领导下,全市各级各部门深入贯彻落实科学发展观,以目标绩效考核为导向,按照“目标始终不能变、任务丝毫不能减、标准半点不能降、时限一刻不能缓”的要求,全力以赴攻坚克难、促进发展,确保了全年各项目标的实现。    

市委党校有关领导正在做交流报告

    据介绍,经过近年来的不断探索实践,我市目标绩效管理制度体系和运行机制愈加完善,走在了全国的前列,得到了社会各界的充分肯定和高度评价。中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮同志充分肯定我市“民考官”工作,中组部连续三年推广介绍我市目标绩效考核做法经验。“多样化民考官”机制问鼎中国学术机构评选政府创新的最高奖项,荣获第五届中国地方政府创新奖。我国首部《中国政府绩效评估报告》将我市做法列为全国六大绩效评估模式之一。

    会议强调,今年是实施“十一五”规划的最后一年,各项任务相当繁重。各级各部门要切实增强紧迫感责任感,把目标绩效考核工作做得更深入、更细致、更扎实、更到位,把干部群众的力量凝聚到抓落实、促发展上来,确保圆满完成全年各项目标任务。各级党委、政府和市直部门要高度重视目标绩效考核工作,切实加强组织领导,严格落实责任,搞好统筹协调,强化结果运用,确保目标绩效考核顺利开展,取得新的成效。(青岛新闻网记者 李志强)

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