市教育局建名师队伍 培养43名“青岛名校长”

    青岛新闻网10月21日讯 市教育局为提升中小学教师整体素质，加强教师队伍建设，组织全市近9000名普通高中教师参加了全省普通高中教师新课程远程研修活动，拟每年投入50余万元，实行教师培训经费奖励，用于激励学校创造性开展校本培训工作等。首批已确定43名普通中小学校长作为青岛市普通中小学名校长培养工程人选，以5年为周期，制定培养计划，培养周期结束、经考核合格，命名为“青岛名校长”。

    为更好的发展网络优势，以远程研修为载体，市教育局对全市城乡中小学教师分层次开展大规模的全员培训，组织全市近9000名普通高中教师参加了全省普通高中教师新课程远程研修活动。对五市三区810名初中语文、数学、英语学科教师进行了落实新课改、提高教学水平的远程研修。以中国教师研修网为平台，组织全市2000名小学骨干班主任，开展了旨在提高班级管理能力的远程研修。

    拟每年投入50余万元 开展校本培训

    为提高校本培训的实效性，提高教师全员培训的整体水平，启动了中小学校本培训奖励机制。市教育局拟每年投入50余万元，对校本培训措施得力、特色鲜明、扎实有效的学校，实行教师培训经费奖励，拨付专项资金，加强监管，专款专用，用于激励学校创造性开展校本培训工作。

    另外，为了加大职业学校“双师型”教师队伍建设力度，市教育局安排专业教师到企事业单位顶岗实践，参加教育部和我市开展的专业技能培训，今年进一步加强了制造业、服务业类专业的培训，22个专业近700名专业教师参加了培训。

    开展名校长培训计划

    市教育局以5年为周期，首批选拔60名整体素质好、发展潜力大的中小学中青年教师，依托青岛大学师范学院为基地，聘请国内知名大学教授、一线名教师任导师团成员，实施个性化、菜单式培训，培养一批师德高尚、理念先进，业务精湛的名师队伍，积极构建省、市各级名师发展梯队，带动我市中小学教师队伍整体素质提高。