早报讯  住在建筑工地上的杨某一天早晨坐在办公桌前突然感到不适，后经医院抢救无效死亡。劳动部门认定杨某是工伤，但杨某的单位认为杨某不是在工作岗位和工作时间内发生意外，因此将崂山区劳动和社会保障局告上法庭，要求撤销工伤认定。近日，崂山区人民法院一审判决，维持劳动部门对杨某的工伤认定。

    杨某一直在一家置业公司工作。2007年5月22日上午8点左右，杨某坐在办公桌前突然感到身体很不舒服，经医院抢救无效死亡，医院诊断为脑干出血。当年12月份，杨某的妻子向崂山区劳动和社会保障局提出工伤认定申请。2008年1月，劳动部门认定杨某的死亡属于工伤，但杨某的单位认为杨某发病时并不在工作时间和工作岗位上，劳动部门认定工伤没有法律依据，并向市劳动和社会保障局提起行政复议。市劳动和社会保障局于2008年5月作出行政复议决定书，维持工伤认定。2008年8月，杨某的单位提起行政诉讼，将崂山区劳动和社会保障局告上法庭，要求撤销工伤认定，并作出不属工伤的认定。 

    青岛崂山法院认为，根据调查笔录、证人证言等材料，可以认定杨某的居住场所同时也是办公场所，又位于施工项目范围内，鉴于建筑行业工作的特殊性，杨某的工作时间不会完全按照既定上下班时间进行。根据工伤认定的相关规定，在工作时间和工作岗位上，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，可以认定工伤。