宿迁市委书记开博不删除攻击性留言

       东方早报1月10日报道 为期5天的中共宿迁市委三届三次全体(扩大)会议1月6日结束。在当天全体会议开场前3分钟，会场内的大屏幕上却播放了前3天对100个点“现场观摩时违规人员”的短片：有避开人群打手机的，有撅着嘴做吐痰状的，有掉离大部队但丝毫没有追赶之意的……虽没有正面照，不过仅从侧面依然可以辨认出谁是“主角”。

       “这些不集中精力开会的同志，我们不会查处，但每个人心里都有数，明白自己在整个干部队伍中的位置。”短片播完之后，中共宿迁市委书记张新实在主席台上表示。言毕，他平静地环顾会场。

       这是宿迁史上第一次用投影仪公开曝光干部的作风，有人对此评价：张新实展现出一种柔性的领导魅力，他希望党员干部能够自觉领悟。

       张新实的主题发言从上午9点持续到中午12点，期间一直保持高昂声调，充满激情。整整3个小时，全场没有任何人员接打电话。张新实的报告只有不到130个数字。“这是网友给我提的意见，说领导干部开会特别喜欢数字，建议少用点。”张新实会后向早报记者表示，这些好的细节建议他也会注意。

       6-7日，他分两次接受了早报记者专访，再次谈及“博客书记”、“招商引资”和“干部体制改革”等话题，还对网络、博客等提出了新的观点，而早报2006年首次报道的“招商引资5条军规”也在2007年的工作实践中被赋予了新的内容。博客记下

       《色│戒》《投名状》观后感

       自2006年11月在宿迁政府网开设博客至今，张新实共发表网文372篇，访问量接近21万。博客内容涉及工作思考、实地调研、政策的解读，甚至对电影《色│戒》、《投名状》等的观后感，如算上在其他知名网站上的“副博”，其人气指数已逼近千万。

       通过对话，早报记者获悉，张新实早在上世纪90年代中期就已开始接触网络，使用五笔输入法打字，每天上班和睡觉之前都会抽出40分钟左右的时间上网浏览信息。

       东方早报(下文简称早报)：开博客一年多了，有什么经验可以与大家分享吗？

       张新实(下文简称张)：博客对于我来说只是工作的一种方法，但更多的还是在坚持传统方式。

       通过博客与所有的人交流，把我们要做的事，为什么这样做，怎样做，以小见大，从具体的事说起，这比开一个会、发一个文的受众更广泛，了解更深入。这不是主流的工作方法，但却是对主流方式的重要补充。称我为“博客书记”是网民们的意思……(哈哈)。

       早报：现在宿迁的政府门户网站上都挂出了不少会议的通知，更新也很快。

       张：自推动政府网站建设以来，宿迁市委市政府开的会，没有一个是发传真和打电话的。某次会议上，有个局未参加。事后局长说没看到，我就通过网站后台打印出他们单位电脑在某某时刻曾浏览过这条信息的记录。

       我要求各个部门每天至少要看四次。还有，我现场要求各个部门的负责人打开自己单位的网站，亲自操作、演示。

       对攻击性文字不删帖，也不跟帖

       早报：如何看待博客上攻击你的文字？

       张：你自己也看到，绝大多数的网民都很赞同我的观点。我不会删帖，即使是攻击性文字，也是说明发帖者认真看了我的文章。我也不会跟帖，因为有些问题我没有实地调查，帖子来帖子去会出现误解。

       早报：你曾号召全市领导干部都去开博客，现在进展情况如何？总的来说，这一号召取得了什么效果？

       张：全市已有近300名副处级以上干部开了博客，这是很好的畅通民意、互相交流的方法呀。

       曾有网民在我的博客上跟帖反映宿迁一个新建的比较高档的小区还没有通上电。我就将此信息反馈给区委书记，原来这是因为电缆未铺设到位，还是临时用电。跟帖者随后很快就跟帖说问题解决了，很感谢。通过什么渠道反映的问题，就通过什么渠道解决。

       如网民反映基层的种种问题，在宿迁政府网我的博客旁边有链接的投诉互动平台，专门由职能部门解决这些问题。我不会直接去干预这些事情，但我的要求是，凡反映的问题，必须一律给予答复。

       “没有完成招商任务我也扣钱”

       早报：网上对“5条军规”贬多于褒，一年下来，有干部因此“下台”了么？这5条规定是否会延续下去，还是会做适当的修改？

       张：宿迁没有一个干部因此而“下台”。

       当时提出来，很多干部感觉是压力。但实践证明，现在这已成为他们的动力了，干部们为此热情高涨，所倡导的“帮办”理念(早报2006年11月16日曾报道)是宿迁发展软实力软环境的金字招牌。通过招商引资，他们的能力、素质得到了提升。以前宿迁的干部“谈农业大半天，谈工业一根烟，谈资本不沾边”，现在，你可以在宿迁采访任何一个干部，对经济、对发展了解都非常多。

       我去年直接联系市人大办、市政协办的招商引资任务，只完成了85%，所以我只能拿到招商引资预期风险抵押金的85%。“我与我的招商协作组共荣辱，共奖惩。”(宿迁去年出台了招商引资预期风险抵押金制度，规定全市副处级干部每人缴纳3000元，完不成任务者按比例扣除。)

       让官员害怕又不害怕的人

       这是张新实出任中共宿迁市委书记后第四次接受早报记者的采访，每次采访前后分别都有两句必说的话：“有问必答。”“有好的项目请介绍到宿迁。”因仇和而出名的宿迁，人们更多的是想到“铁腕”等超常规手段。但张新实执政的宿迁，“铁腕”依然存在，但在表现方式上则显得“柔和”。

       采访期间，有干部向记者形容张新实是“既让我们害怕又不害怕的人”。

       怕，是因为张新实也有着前任书记的“狠”：原本在本次宿迁市委(扩大)会上不通报的“2007年反腐倡廉案件”在纪委书记发言前被张新实要求向大会通报；案例中原本被记大过的某县交通局长后来却被“开除”。不怕，则是“张书记平时很客气，几乎不板脸，也很少正面批评人”。有干部回忆起一次文艺晚会上，张新实致辞时说出了“我们也要跟着感觉走”，引得所有人大笑。

       采访地点是某酒店的休息室，一旁市委办的某工作人员告诉记者，张书记要求常委班子成员在大会中午期间一律不得开房间休息。

       采访开始前，张新实向记者招招手：“小伙子你坐到我旁边来。”并吩咐其他人员向前坐。整个采访，张新实对所有的问题均正面回答，张口就来。坐在沙发上，一直挺着腰板，谈到一些“探讨性”问题时，则说“可以和你切磋”。就“博客书记”，张新实表现很平静，前年采访时的兴奋已很少；就攻击性的话语，则表现大度，“每个人都有自己的观点嘛”；谈到招商引资，则一直注视记者，放慢语速，推了推厚厚的近视眼镜，竖起右手食指说，这必须坚持，不能动摇；说到前任，则轻轻一笑，每个执政者都有自己的特点和方式，但发展经济是共同的。

       采访中更多的是，张新实颇似一个演讲者，两手不停地挥舞。6日中午，在回答早报记者最后一个问题赶去主持会议时，张新实拍了拍我的肩膀，“今天聊得很开心，都放得很开，可不要断章取义啊！”走了几步之后，张新实突然转身说：“有好的项目请先介绍到宿迁来”。 (记者 王海平)