发补贴留保姆“过年”南京此做法引议论专家：政府不必插手

    晚报讯 据江南时报报道，为确保春节期间家政保姆不再闹“年荒”，南京市劳动部门将通过实施购岗补贴、社会保险补贴等方式，留住保姆在宁“过年”。

    据介绍，目前在南京的保姆70 ％以上来自郊县、苏北及安徽等地，这些人员一旦返乡过年，该市市区将出现近4万人的空岗，假如这么多的保姆春节期间全部离宁，会导致很多家庭找不到保姆。据南京市劳动就业管理中心有关负责人介绍，为了鼓励下岗失业人员从事家政保姆职业，南京市将采取一系列激励措施，对培训合格且从事家政保姆行业的本地下岗失业人员，该市劳动部门将给予每月200多元的政府购岗补贴，其中参加城镇社会保险缴费的，还可享受每月300多元的社会保险补贴。

    专家认为，家政业如今已是个充分市场化的行业，哪个城里人过年离不开保姆，就可提高薪酬留人。在这个过程中，政府不必插手，更不该替雇主支付部分保姆费。编辑快评：

    取消歧视为上策

    笔者认为，以发补贴的方式挽留保姆过年，也只是一时之计。地方政府如果真的想留保姆在城里过年，真正需要做的事情，或许就是给他们营造良好的务工条件，让他们享受与城里人一样的政策性待遇。只有这样，保姆等外来务工者才能真正以城市为家。

    另外我们看到，南京市政府部门给外来保姆发补贴，只限于春节期间，而对本地保姆却是每个月都发补贴。这种“内外有别”的歧视性政策，怎能既留住外来保姆的人，又留住他们的心呢？