晚报讯 从今年10月中旬起，青岛黄海橡胶集团有限责任公司每年将在公司内选拔7名首席技师，在2年管理期内，每人每月发给公司津贴200元，并享受公司有计划安排的脱产学习、参观考察和技术交流等待遇。这是记者昨 天到该公司采访了解到的。

    据介绍，推行“首席技师”制度的目的，在于通过提高拔尖技能人才待遇和地位，培育技能领头人并充分发挥技能人才在技术攻关、解决生产技术难题以及技能培训等方面的重要作用，推动企业的不断进步。

    为鼓励高技能人才岗位成才，黄海橡胶集团每年都组织丰富多彩、形式多样的练兵比武活动，从技术比武中选拔优秀的技能人才。（记者李树海）