本报青岛10月27日讯（通讯员王卉记者崇真）没有出租车驾驶资格证的张某经人介绍，给出租车主于某干夜班司机，不料“上岗”的第二天就被人杀害。张某的亲人将于某和车辆挂靠公司告上法庭，索要赔偿。近日，青岛市四方法院一审判决，雇主于某支付死者家属经济补偿3万元。

　　2004年5月21日，没有出租车驾驶资格 证的张某经同学于某某介绍，临时为其哥哥于某个人购买的出租车干夜班司机，约定每晚租金60元，早晨交车时加满油。5月23日凌晨1时，张某驾该车营运至崂山区北宅派出所3公里到4公里处被他人杀害，案件至今尚未查破。刚刚上班就遇害，张某的亲属悲痛欲绝。他的妻子、女儿及父母认为，他作为于某的雇员，在为其从事雇用活动期间受到人身伤害死亡，于某应该承担人身损害赔偿责任；车辆挂靠公司作为该出租车的法律车主，理应承担连带责任。请求依法判令于某赔偿原告丧葬费、死亡赔偿金、交通费及韩某女儿生活费、教育费共计14万余元，车辆挂靠公司承担连带责任。

　　于某认为，本案应是一个刑事附带民事赔偿案件，而且本案疑点太多，被害人的财产分文不动，车也不要，被害人与加害人是什么关系，现在都不清楚，只有这些问题解决之后，才能确定责任。车辆挂靠公司辩称，张某不具备青岛市出租车驾驶员从业资格，与公司没有任何劳动关系，公司不应该承担赔偿责任。

　　法院经审理认为，张某在夜间驾驶被告于某的出租车从事经营活动时，被他人杀害的事实清楚。因该案尚未侦破，无法追究加害人的赔偿责任。而在车辆挂靠公司不知情的情况下，于某和张某都明知道张某不具备营运资格，却仍让张某开出租车，双方均有过错。张某在运营过程中选择乘客、行车路线是于某无法控制的，被害致死也是不能预见的，故原告要求于某承担雇主的赔偿责任理由不能成立。但依据相关法律，雇主于某作为雇员张某经营活动的受益人，应给予雇员适当的经济补偿。故判令于某一次性给予四原告经济补偿费3万元，驳回原告对车辆挂靠公司的诉讼请求。