目前山东省仅大中型企业就急需6000个信息化“管家”。记者从省信息产业厅获悉，今年9月初，山东省将初步建成一个500至1000人的“山东信息化人才库”，为山东省信息化领域储备紧缺的管家式人才。

　　信息化“管家”，即CIO，就是既懂管理又懂信息技术的高层主管。可以说，目前山东省不缺信息技术人才，也不 缺管理人才，而CIO相对紧缺。据初步测算，全省仅大中型企业就急需CIO6000人之多。“高级信息化管家人才的缺失，正成为山东省加快信息化建设的一道软肋。”省信息化工作领导小组的一位专家说。

　　近日，山东省信息化工作领导小组办公室、省信息产业厅做出决定，面向全省范围征集各行业突出的信息化人才，建立山东省信息化人才库。据介绍，首批主要面向全省信息技术改造传统产业的200家企业，面向银行、通信、电力、能源、交通、教育等重点行业，从中选取优秀的CIO人才。全省17市各推选100名优秀CIO人才，上报省信息化专家组评审，最终确定500至1000名，初步建立首个“信息化人才库”。

　　山东省信息化专家介绍，该库建成后，将集结一批山东省在信息化领域的优秀人士，带动提升全省信息化人才素质，为我省信息化建设提供有力的人才支持。省信息化工作领导小组将通过人才库成员，及时收集全省信息化领域最新信息，做出相关调研报告，为政府决策提供支持；省里将定期培训人才库成员，帮助他们与国内外高级IT专家、企业实现对接。目前我省已相继与INTEL和微软签订了相关人才培训协议，山东省将根据需要，随时组织专门领域的培训，以进一步提高人才库成员的素质。

　　据悉，9月初全省CIO大会召开期间，山东省将公布首批信息化人才库成员，并表彰优秀CIO代表。17市也将随之建立自己的信息化人才库，以备下一批全省选拔之用。随后，我省将为入库人员建立一个网上信息交流平台，逐步建立健全山东信息化人才信息服务体系。

　　编辑 张伟明