□林功　武宗义　报道

　　本报淄博讯　每月工资定时发放，法定节假日加班有加班工资，重要节日还有福利。8月9日上午，提起酒店建立工会后的变化，临淄区新印马酒店的几名员工不禁喜上眉梢。“当时真没想到工会的作用这样大。”一位员工如是说。

　　临淄区建筑业、餐饮业发达，现有农民工5万多人，其 中3万多人集中在建筑业，1.5万人集中在餐饮服务业。先前，由于部分企业未组建工会或工会作用发挥不到位，致使许多外来农民工游离于工会组织之外。为把这些农民工尽快吸引到工会中来，引导他们依法维权，去年4月6日，在开展全区外来务工人员情况调查的基础上，该区在农民工相对集中的建筑业率先成立了建筑业产业工会，敞开大门迎接农民工入会。建筑业产业工会设在区建管处，依托行业管理开展工作。当年，该区建筑企业组建工会39家，发展会员13700名，其中农民工占90%。建筑业工会成立后，配合行政部门在全区开展了清理拖欠、克扣职工工资活动，检查督促各企业兑现职工工资318万元，较好维护了进城农民工的合法权益。

　　除了建筑业外，眼下，临淄区有各类餐饮服务单位322家，同样是农民工较为集中的行业。为保护农民工的合法权益，在借鉴建筑业工会成功经验的基础上，今年7月7日，该区依托区卫生防疫站，发起成立了临淄区餐饮业产业工会，使全区1.5万名进城农民工有了新“家”。餐饮服务业工会成立后，在各餐饮企业工会的配合下，随即对全区餐饮服务业劳动用工、工资发放等情况进行了一次全面调查，积极督促餐饮服务企业建立完善了规范化建设、职代会、集体合同、工资协商谈判、女职工权益保障等制度，建立起了职工维权的长效机制。

　　该区工会负责同志告诉记者，为了实现工会对进城农民工合法权益保护的“无缝隙覆盖”，在成立两大产业工会的基础上，区工会还督促进城农民工较为集中的新建私营企业，成立健全了企业工会组织，使农民工依法维权有了组织保障。