新华网沈阳６月２９日电（记者范春生）为深化干部人事制度改革，从组织上保证和促进辽宁老工业基地全面振兴，辽宁省委决定，从即日起面向海内外公开选拔１１９名领导干部和国有大型企业领导人员。选拔将分为自愿报名、统一笔试和组织面试等五个阶段，择优筛选。这是辽宁省实施公选领导干部以来人数最多、范围最广、 规模最大的一次。

　　２９日，辽宁省委常委、省委组织部长骆琳在辽宁省面向海内外公开选拔领导干部和国有大型企业领导人员动员大会上介绍说，辽宁是在全国较早开展公开选拔领导干部的省份之一，这次面向海内外公开选拔１１９名领导人才的具体职位是：公开选拔副厅和县处级领导干部６３名、高等院校副校（院）长２８名、国有大型企业领导人员２８名。

　　记者在辽宁省委组织部下发的"辽宁省面向海内外公开选拔领导干部职位及具体要求"表格上看到，有省委政策研究室副主任、沈阳市铁西区副区长、沈阳市中级人民法院副院长和大连市科技局副局长、本溪钢铁（集团）有限责任公司总会计师等职位。

　　辽宁省对这次公开选拔的对象应具备的基本条件提出要求，其中主要包括年龄和学历等。公选共分五个步骤：自愿报名，资格审查；统一笔试，择优筛选；组织面试，进行答辩；组织考察，初定人选；党委研究，确定人选。骆琳说，这次公开选择领导人才，要把德才兼备、任人唯贤的用人标准贯穿始终，各个环节凡是能够公开的都要向社会公开，实行"阳光操作"，使所有报考者都站在同一起跑线上，实现多中选好、好中选优、优中选强。

　　据悉，自１９９５年以来，辽宁省委先后组织了四次公开选拔领导人才，共选拔了１９７名领导干部，其中市厅级领导干部５６名，市厅长助理８５名，县处级领导干部５６名。辽宁各地也普遍开展公选领导干部，目前这个省通过公选方式共选拔科以上领导干部４２３６名。