经过笔试面试筛选18日进入体检阶段，考核后本月底最终确定人选  

    早报讯 记者昨日从市人事局获悉，经过紧张的笔试、面试，报考公务员进入体检阶段的共为364人。体检具体时间确定在本月18日，然后展开考核工作，计划6月底确定入选名单。

    据了解，我市2005年度公务员招考确定入选体检名额的原则是，由高分到低分按照1比1.2确定。按有关规定，进入体检、考核范围人员，由市考录主管部门按照《公务员录用体检通用标准（试行）》统一组织体检，逾期不参加体检者，视为弃权。对于体检合格人员，各单位组织人事部门，还将根据《青岛市国家公务员录用考核试行意见》规定，先按计划录用人数由高分到低分依次等额全面考核报考人员的德、能、勤、绩和应回避等情况，然后把拟录用人员名单向社会公示，公示期为5天。

    据悉，经批准录用的人员，由审批机关颁发《录取通知书》，凭《录取通知书》办理调动、派遣等有关手续。新录用人员，试用期为一年。试用期间，实行人事代理，发给试用期工资。试用期满合格的，方可正式任命职务，并根据确定的职务和级别确定其工资；不合格的，取消录用资格。（记者潘修雷）