“没工作的让找工作累死，有工作让工作累死”。提到工作，不少人脑子里蹦出来的就是一个字：累。

　　五一长假本来是个放松身心的好机会，然而智联招聘网和新浪招聘频道联合进行的一项2600多人参与的职场调查却显示，三成员工不得不面临节日加班的现实，其中53．9％的人表示自己根本不会拿到加班补助。

　　调查显示，“黄金周”期间44．1％的人可以暂时忘掉工作，踏踏实实地度过7天长假，而20．8％的人会牺牲几天来完成额外工作，还有9．7％的人不得不天天加班。

　　按照劳动和社会保障部门的规定，五一“黄金周”前3天是法定节假日，对于在此时间内加班的员工，企业应按照不低于劳动者本人日工资的300％支付加班费。为了应对那些想多挣些加班费而自愿在节假日申请加班的人，有的企业甚至做出了“平时拒绝加班的人不得申请在黄金周加班”的规定。

　　所有加班的人都能拿到3倍工资吗？调查结果并不乐观：表示自己可以按国家规定拿到相应加班费的人只有26．6％；虽然有补偿，但补偿标准和平时一样的有19．5％；还有53．9％的人根本拿不到加班费。

　　面对节日继续工作却无法领到加班工资的现实，71．3％的人选择了默默忍受；20．1％的人会因此考虑辞职、跳槽，只有极少数人会通过找机会打官司（2．9％）、去论坛里发帖子控诉（3．6％）、找媒体报道（2．1％）的方式发泄不满。本报记者 方奕晗

责任编辑：屠筱茵