62岁的老将领导55岁的大型国企；35年打造资产4000亿元的保险航母；当他率领企业在海外抢滩登陆的时候，没有人为他保险．．．．．．2004年12月28日，被誉为“中国经济领域奥斯卡”的“2004中国经济年度人物评选”活动落下帷幕———

    中国人寿总经理王宪章当选“200 4CCTV中国经济年度人物”

    王宪章的当选在年初是许多人意料之中的，因为“2003年度全球最大规模IPO”光环太耀眼了。他带领中国人寿快速健康地发展，跻身世界500强，成功在海外两地上市，取得了令世人瞩目的辉煌成就，得到国内外各界的高度评价，这次获得“CCTV2004中国经济年度人物”的殊荣确实是众望所归。年底，当王宪章带着自信的笑容站在“2004中国经济年度人物”的领奖台上时，那一刻所有的“冰火”都在他身后消融了。由王宪章率领的中国人寿向人们递上了一份漂亮的答卷：

    根据保监会统计数据显示，截至2004年10月底，中国人寿保费收入达到1524.1亿元，市场份额56.4％，其市场领导者地位岿然不动。中国香港、美国两地股市持续火爆，至11月底，中国人寿香港股票价格超过5.8港元，纽约股票价格则突破30美元。

    “中国经济年度人物评选”是由中央电视台主办，今年是第五届。本次评选设10个经济年度人物奖、3个单项奖，评选标准是“创新、责任、健康，推崇绿色财富的创造者”。今年的23个候选人各有千秋，身份各不相同，但他们在2004年都用各自的方式，参与并推动了中国的经济进程，成为各自行业或领域的骄傲。在央视国际网站上，中国经济年度人物的投票首次突破3000万大关，观众手机短信投票也超过40万。

    2004年的年底，年度经济人物给了王宪章和中国人寿一个不一样的总结的机会，因为与往年不同，今年的年度人物评选标准被定位为：创新、责任和健康。

    关于创新，王宪章的创新是他的作为国有大型金融企业改革的“拓荒者”，使中国人寿保险股份有限公司在纽约、香港成功上市，募集资金达34.8亿美元，成为第一家在境外上市的中国寿险公司和第一家在境外两地同步上市的中国金融企业。成功组建中国人寿资产管理有限公司，对寿险资金实行集中统一管理和专业化运作，可运用资金超过4000亿元，成为我国最大的保险资产管理公司和资本市场最大的机构投资者。其率领的中国人寿一举一动都将为2004年已经开展和未来即将开展的国有大型金融企业改制积累宝贵经验。

    关于责任，从年初的北京密云踩踏事件到年底的包头空难，任何重大事件发生时，中国人寿总在第一时间赶赴现场，从热情服务到积极理赔，中国人寿以雄厚的资金实力，充分履行自己的社会责任，关键时刻有效发挥了保险的社会稳定器作用。

    关于健康，2004年，在保险市场竞争急剧加剧的情况下，中国人寿依然保持健康、持续、快速发展。不但已发展成为中国最大的商业保险集团，而且成为国内外富有影响力的知名品牌。继2002年入选《财富》杂志评选的世界500强企业，成为内地唯一一家进入世界500强的保险企业之后，2003年中国人寿再次入选世界500强企业，并且排名跃升了近50位，在入选的中国金融企业中排名第一。2003年，在《欧洲货币》杂志对亚洲企业的评选中，中国人寿被评为亚洲最好的保险公司。2004年7月，在由世界品牌实验室和世界经济论坛共同组织的“中国500最具价值品牌”评选中，中国人寿以427.67亿元的品牌价值列第9位，成为我国十大最具价值品牌之一和我国保险行业的第一品牌。2004年，在英国超级品牌组织（TheSuperbrandsOrganization）举办的超级品牌评选中，中国人寿被评为“超级品牌”并获得唯一的“本土品牌成就奖”和金融、保险、商业领域的“行业特别奖”。

    王宪章以其卓越的领导才能和突出的成就赢得了国际和国内各界的尊重，2003年被《财富》杂志评为“2002年度中国商人”，并被评为“2003年首届中国资本市场年度人物”，2004年又获得经济、管理、商业领域的最高奖项——“蒙代尔世界经理人成就奖”。