如果说去年11月本科生初次感受到就业的寒流，那么今年应该是轮到硕士生了。昨天，2004年研究生暨高层次人才交流会在南京市国展中心举行，高校成为当天吸纳研究生的主力军，不过，各大高校好像是约好了似的,学历要求几乎都是博士生。另外，与高校比起来,进场的企业普遍不能得到研究生们的青睐。

　　“有硕士 ,有硕士。”南京农业大学会计专业硕士生朱丽娅的男朋友一下兴奋起来。

　　在南京财经大学的摊位前，他一边向里挤,一边拼命地将女朋友向里拽。“我们不要会计专业的硕士”，财大招聘人员的答复让小朱的表情有点挂不住。南京财经大学这次准备招聘70多名教师,仅要6个硕士生，其余的都要求博士以上学历。

　　南京农业大学这次准备招聘130人。“学校现在招聘的教师几乎都是以博士生为主,仅在数学、化学等基础学科上,招聘一些硕士生,本科生根本就进不了”，该校人事处的张锟老师介绍说“要的博士生也主要以南大等知名院校的为主。”通过这几年的现场招聘，张老师还感到高校的“跟风建设”现象很严重：一些院校的知名专业吃香，别的院校就不加考虑地设置。

　　与高校相比,企业的现场冷清了许多。南京某通讯公司的工作人员分析认为：“高校相对稳定,企业尽管工资高一些,但压力普遍较大。”

　　据估算,包括赠送的1.5万张门票,当天进场的人数近2万。针对硕士生成为当天交流会陪衬的现象,江苏省人才市场的韩志忠主任认为：“高校应该到了改革自己的教学观念的时候了。其实企业需要大量的实用之才,而现在高校研究生的方向与市场接轨的很少。” 　(文/刘字荣)

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