今年4月份以来，“单位学海尔、个人学许振超”和“个人创一流业绩、企业创一流品牌、社会创一流环境”的“双学三创”活动在我市蓬勃开展起来。从机关到企业，从农村到社区，全市各行业、各部门、各单位和广大干部群众积极响应，以高度的责任感和饱满的热情投入到活动中来。注重广度、突出深度、讲求 实效，“双学三创”活动全面推进了我市各项工作的开展。

    随着“双学三创”活动的深入开展，海尔“敬业报国、追求卓越、持续创新”的精神和许振超“爱岗敬业、学习创新、团结奋斗”的精神已深入到每一位机关工作人员、普通劳动者、社区居民心中。“海尔现象”和“振超精神”正在成为推动我市三个文明建设的宝贵财富，撑起了城市精神的坚实脊梁。

    “双学三创”活动全面开展

    “双学三创”活动开展以来，机关、企业、农村、社区结合自身实际，开展了形式多样、生动有效的教育活动，仅青岛市委宣讲团、市党课报告团深入基层宣讲海尔精神和振超精神就达50余场，直接听众达到6万余人次。全市还组织召开了许振超先进事迹报告会，向基层发放了报告会VCD光盘和《当代产业工人的杰出代表———许振超》一书，并规划海尔、青岛港考察专线，广泛开展了实地参观教育活动。

    各级党政机关围绕深化“五项工程”、创建“四型机关”活动，普遍开展了“快办理、快审批、快落实，提高办事效率”的“三快一提高”活动。为切实提高机关干部的执行力，国庆前夕市政府在全市党政机关中组织开展了以“察民情、悉民意、解民忧”为主要内容的“走访百户家庭”活动，进一步密切了党和政府与人民群众的血肉联系。市直机关召开了“学振超练绝活”青年岗位能手报告会，号召全市青年不断加强学习，不断提高自身素质，争做本岗位、本行业的行家里手。

    各企业以提高发展的速度和质量为目的，引导员工干一行、爱一行、专一行、精一行，通过岗位练兵、技能比武、技术创新等活动，创建品牌企业，塑造优秀职工队伍。7月份以来，全市举行了“振超杯”职业技能大赛，7000多人报名参加了70多个工种的比赛。全市工会系统开展了“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，为全市广大职工构筑了学习成才的平台。全市工交系统广泛开展了“学振超精神，塑品牌员工”活动，对照许振超先进事迹，制订了品牌员工标准，建立了品牌员工管理体系，探索出一条人才培养、人才激励、人才使用的有效途径。全市经贸系统积极开展了ISO9000系列质量和ISO14001环境管理体系认证，以科学规范的管理再造业务流程。全市卫生系统开展了系列“学振超绝活展示擂台赛”，极大地调动了卫生战线广大职工岗位成才的积极性。

    全市农村把解决“三农”问题作为“双学三创”活动的出发点和落脚点，认真落实市委实施统筹城乡发展增加农民收入的30条规定，积极打造“科技星级服务”品牌，开展“‘双学’促创业，全民建小康”教育实践活动。即墨市利用电视台《党员电视课堂》栏目，集中播放许振超的先进事迹，组织党员干部集体收看。莱西市充分发挥市、镇、村三级为民服务代理室的作用，加大了“双学”活动在农村的宣讲力度。

    城市社区广泛开展了“建学习型家庭、创学习型城区”教育实践活动。通过开展“双学三创”活动，提高市民素质和社区文明程度。李沧区在全区范围内开展了创建“文明楼道”活动，引导居民文明住楼，共创文明家园。市南区开展了创建“精品社区”活动，通过软硬件建设，打造舒适、文明的城区。

    “双学三创”活动走向深入

    在“双学三创”活动中，各行业、各单位、各部门结合工作实际，对照先进查找不足，深化品牌建设活动，不断将学习推向深入。

    近日，青岛捷能汽轮机公司将6项由一线技术工人完成的技术创新成果，一次性地用技工的名字予以冠名———“振强磨具”、“训青快速定位法”、“玉顺铲背磨头”、“友钦可调垫块”、“培芳装置”，使“双学三创”活动在这里得到了最直接的诠释。财贸系统开展了“夺三杯（诚信、创新、公仆）、创名牌，争一流，促发展”活动。市档案局在对档案工作流程再造的基础上，对93项工作流程进行了测试，并将测试结果记入干部业务考核档案。市工商局把“双学”活动作为提高服务效能、实现监管到位的重要“助推器”，大力实施市局、分局、工商所三级职权调整，目前95％以上的企业不出辖区即可办理工商业务。市财办通过学海尔，把企业科学的管理方法和业务流程再造的经验，引入机关行政管理中，严格依法设定和精简审批事项，使行政审批项目由7项减少到5项。