本报讯 (记者张灵)昨天,记者从北京市中小学教学工作会议上获悉,本市将建立教学领域重大事项的教育督导通报制度。对那些下达升学指标、用升学率作为评价教育质量惟一标准的区县领导,以及违规招生、加速生源大战的校长,今后将在全市范围通报。另悉,本市将建立中小学教师学术研修休
假制度。会上还发布了《北京市义务教育教学质量报告》。
■评价制
考评学校不惟升学率
市教委要求纠正以升学率作为惟一标准评价学校教学质量的做法。考评学校教学质量,不能简单以学生在某个阶段的学习成绩、知识掌握多少为依据,而应侧重考核学生掌握知识的过程,是否通过学习激发了学生内在的学习需求、掌握了在未来人生发展中所应具备的基本社会适应能力。
据悉,今秋,本市义务教育阶段的起始年级将全部按照新课程方案实施教学。在课程改革实验地区,将建立促进师生发展的考试评价机制;逐步完善小学、初中入学办法和中考办法;试行促进学生、教师、学校发展的评价方案,形成学校、教育行政部门、学生、家长和社区共同参与的学校评价机制。记者了解到,光明小学已率先在教师评价机制上进行创新,评价教师工作业绩时,不再进行教师之间的横向评比,而是要求每位教师将现在的业绩与其过去的业绩进行比较,只要取得了进步,就能获得肯定,以激发教师的创造力。
■满意率
教学满意率超过70%
会上,北京教科院基础教育教学研究中心课题组发布了《北京市义务教育教学质量报告》。
本次公布的报告显示,当前本市中小学在提高教学质量方面,还面临着学校缺少自主权、缺少教学设施及资源不足等困难,(详见下图)。其中,75.9%的学校认为,学校在提高教学质量方面遇到的第二大困难就是缺少自主权。报告表明,“填鸭式”的教学方式正在改变,教学中心逐步由教师向学生转移。小学阶段学生对教师教学的满意率为82.43%,初中阶段学生对教师教学的满意率为71.18%。
据悉,对义务教育教学质量实施监测,这在全国尚属首次,今后本市将每年向社会公布一次义务教育教学质量。
■休假制
中小学教师增学术假
记者从会上了解到,本市将建立中小学教师学术研修休假制度,休假时间为1至3个月不等。
据介绍,休假权限主要由区县教委掌握,目的在于培养提高教师的研究能力,申请批准为市级以上课题的教师均有资格获得。教师在休假期间,可结合自身业务需要,选择国内外有相关研究项目的地区开展学术研讨。
通报虽好关键在执行(马上就访)
北京十一学校校长李金初表示,通报制度的建立将在很大程度上遏制盲目追求升学率的现象,但关键在于各区县对这一政策的执行情况。
“过去,教育部门一直强调升学率不是评价教学质量的惟一标准,但追求升学率、制定升学指标的现象之所以屡禁不止,究其根源在于我国优质教育资源稀缺,社会要求学校有较高的升学率。在这种压力之下,学校必然在应试教育上下工夫,用功利性目标取代发展性目标。此外,某些政府官员将学校升学率作为自己政绩的一种表现,这也助长了这种现象的滋长。”李校长说。
“通报制度的建立反映了政府对消除上述现象的决心,如果能一直坚持,就一定能看到效果。”李校长说,“不可否认的是,升学率仍是评价学校教学质量的重要参考因素。随着课程改革的深入,今后的考核内容和方式将与未来社会对人才的要求越来越接近,学校在人才培养上也更应注重学生综合素质的全面发展。”
特约编辑:张庆德
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