据介绍，对有求职要求的市级以上的劳动模范、夫妻双下岗或一方下岗一方失业、工伤、患重病和单亲抚养子女的出再就业服务中心的特殊人员，由企业或资产经营公司三个月内调剂出岗位，以确保这些特殊人员的安置，安置上岗后，应重新签订劳动合同。安置期间，继续按进中心人员标准保障其基本生活，所需费用按原渠道筹集。

　 出再就业服务中心的工伤人员本人不服从安置或本人自愿解除、终止劳动合同的，将按我市的有关规定支付经济补偿金和一次性伤残就业补助金。