繼嚴厲查處“官煤勾結”大案之後,湖南省郴州市最近又通報一批“涉礦案件”。51名涉嫌違規入股、官煤勾結的官員被通報,暴露出相關官員道德取向嚴重偏差。此番查處也是郴州市主動所為,目的在于扭轉當地的官場生態。 針對腐敗大案,中央領導同志明確指出,世情、國情、黨情的深刻變化對黨風廉政建設和反腐敗斗爭提出了新課題新要求,落實黨要管黨、從嚴治黨的任務顯得更為繁重和緊迫。 黨要管黨, 政者,正也。官德,說白了就是領導干部的政治操守和職業道德,是基本的從政德行,也是社會道德和公民道德的集中體現。官德的核心,是權為誰用、利為誰謀。堅守官德,利國利民,能造福一方;敗壞官德,害人害己,可作亂一域。 時下,有些為官者的言行舉止不僅脫離了官德的基本要求,而且屢屢突破做人的道德底線。本來信仰缺失、道德敗壞,卻振振有詞地說什麼“社會變了”,不變就“跟不上潮流了”;本來作風霸道、頤指氣使,卻顛倒黑白地說什麼“如今老百姓難管了、不听話了”,全然不把群眾利益放在眼里;本來私欲膨脹、巧取豪奪,卻振振有詞地說什麼“市場經濟就是要開放搞活”。這些現象說明,一旦官德缺失,世界觀、價值觀的扭曲也就在所難免。 為官之道,在于恤民;尊道貴德,在于氣正。中央領導同志一再要求領導干部“為民、務實、清廉”,這正是官德教育的基本內容。德才兼備是黨對各級領導干部的要求,但在一些地方,提拔使用干部往往看重的還是“高學歷”“高智商”,卻忘記了做“官”德為先的根本要求,這些年個別地方重用的“學高德寡”干部為害一方,就是值得記取的教訓。 官德正,吏治清。眼下,各地都在認真貫徹落實行政問責制,以確保政令暢通、責任到位。在此基礎上,把官德教育、黨風建設、政務公開、評價機制和監督體系等干部管理方式結合起來,嚴守官德“門檻”,前移監督關口,實行綜合治理,當是吏治清明的重要一環。(記者 侯嚴峰) |
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