让“工人伟大 劳动光荣”成为时代最强音
——写在青岛市总工会成立六十周年之际

    风雨六十年，业绩著鸿篇。

    1950年3月2日，青岛市总工会正式成立。到今天，已走过整整60年光辉历程。

    青岛市总工会的成立，使青岛工人运动步入了一个崭新阶段。60年来，青岛市总工会团结动员广大职工在创造中成长，在拼搏中奉献，职工队伍日益壮大，职工素质不断提高，工会作用进一步彰显，青岛工人阶级同全国工人阶级一样，已经成为先进生产力发展和社会全面进步的根本力量，实现和发展最

    60年来，青岛市总工会组织动员广大职工发扬工人阶级主力军作用，为推动经济社会发展做贡献。各级工会组织广泛开展合理化建议、技术革新、技术协作和“当好主力军、建功‘十一五’、和谐奔小康”、创建“工人先锋号”、“同舟共济保增长、建功立业促发展”、“我为节能减排作贡献”等活动，激发职工群众首创精神，为推动经济社会又好又快发展发挥了应有作用。仅去年，全市各级工会组织职工围绕挖潜提效、增收节支，提出合理化建议10万余条，创新革新项目7000余个，在青岛海湾大桥、青岛大剧院、胶州湾海底隧道、董家口港区建设、民生乐园以及对口支援北川灾后恢复重建等20余项重点工程中开展了立功竞赛活动，一大批革新成果在全市推广。

    60年来，青岛市总工会最大限度地把职工组织到工会中来。全市各级工会组织认真贯彻“组织起来、切实维权”的工作方针，坚持“党建带动工建、工建服务党建”原则，大力发展非公有制经济单位工会组建和农民工入会工作，积极探索基层工会干部职业化、社会化建设，面向社会公开选聘乡镇（街道）工会干部、向非公有制企业选派工会主席，工会组织的吸引力和凝聚力进一步增强。现在，全市工会会员已从成立之初的11万多人发展到230万人，外商投资企业建会达到96％，世界500强法人企业建会达到百分之百，全市有77％的镇街、82％村（居）实现了工会组建全覆盖。

    60年来，青岛市总工会努力为职工办好事、办实事、解难事。各级工会组织坚持维护人民群众根本利益与维护职工群众具体利益的统一，促进企业发展与维护职工权益的统一，把维护职工权益贯穿于推动改革、促进发展、积极参与、大力帮扶的全过程。充分发挥劳动关系三方协商机制和各级人大代表中职工代表和政协工会界别委员作用，源头参与，建言献策。以创建劳动关系和谐企业为载体，创新维权机制，疏通维权渠道，强化维权实效。积极推进工资集体协商，促进职工工资收入提高，全市已签订集体合同7506份，工资专项集体合同2706份。积极建立健全以职代会为基本形式的民主管理制度，全市建立职代会13636家，实行厂务公开12481家。不断健全工会帮扶机制，扩大救助范围，提高救助标准，完善救助办法。工会“送温暖”工程累计筹集送温暖慰问金2．31亿元，帮扶困难职工家庭54万余户次，走访困难企业7900余家。工会“金秋助学”活动累计发放助学资金668．5元，资助4996名特困职工子女圆了大学梦。工会“助你创业”行动培养扶持1305名创业带头人、建立了152个创业示范基地、吸纳安置14938名下岗失业职工，发放以奖代扶资金440万元。积极协助党委、政府推动解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，促进了和谐劳动关系建设与社会稳定。

    60年来，青岛市总工会大力宣传弘扬劳模精神。在青岛的革命、建设和改革征程中，先后涌现出郝建秀、张瑞敏、曾呈奎、陈玉兰、许振超等一大批劳动模范，他们用勤劳双手和聪明才智在不同岗位上创造了不平凡业绩，成为民族的骄傲、国家的栋梁、社会的中坚、人民的楷模。新中国成立后，全市共涌现出各级劳动模范22838人次，其中全国劳动模范188人次，省级劳动模范1723人次，市级劳动模范20927人次。这些劳动模范以爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献的精神，为民族振兴、国家富强、人民幸福而奋勇拼搏。“劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大”，已经成为时代最强音和社会主旋律。

    60年弹指一挥间，打开尘封的历史，我们收获了无数喜悦和自豪，我们所看到的是青岛工人阶级一个个闪光的节点，一步步巨大的跨越。在一代又一代劳动模范和先进生产者引领下，各行各业广大职工朝气蓬勃，奋发有为，谱写了一曲又一曲“工人伟大、劳动光荣”的华美篇章。

    回顾往昔，岁月峥嵘一甲子；展望未来，任重道远肩未歇。

    2010年是实施“十一五”规划的最后一年，是夯实复苏基础的调整之年，也是为实施“十二五”规划奠定基础、实现经济社会可持续发展的关键之年。面对新形势新任务，青岛市总工会将紧紧围绕“环湾保护、拥湾发展”战略实施，广泛开展具有时代气息、符合发展要求、适应职工特点的群众性劳动竞赛，进一步激发全市广大职工的劳动热情和创造潜能；加强企业文化、职工文化建设，推进实施职工素质建设工程，全方位提高劳动者的思想道德、科学文化、技术技能素质，在推进战略性新兴产业发展、加快传统产业优化升级、推动自主创新、节能减排和发展低碳经济，建设资源节约型、环境友好型社会中发挥积极作用。

    面对新形势新任务，青岛市总工会将进一步加大维权工作力度，以建立科学、合理、公平、和谐劳动关系为目标，着力在就业、分配、保障、安全生产等涉及职工切身利益的领域加强调查研究，提出建议和主张，重点维护好职工特别是生产经营困难企业的职工、农民工的合法权益；全力推进厂务公开、民主管理制度建设，让职工合理诉求能够得到充分表达；加大帮扶工作力度，不断提高送温暖活动、困难职工帮扶、金秋助学等工作的针对性和实效性；加大劳动争议和群体性事件调处力度，把矛盾解决在基层、化解在萌芽状态，保持职工队伍和社会稳定。

    面对新形势新任务，青岛市总工会将紧紧围绕建设学习型、服务型、创新型工会组织的目标，进一步加强思想、组织、作风、制度、能力建设，坚持科学理论武装，牢牢把握工会工作正确方向，坚持党的群众路线，密切联系广大职工群众，坚持立足基层、企业，不断激发工会组织的新活力。（青岛市总工会主席 李皓）