今年以来,即墨市以实践运用“四种形态”为方向,持续深化“三转”,把纪律挺在前面,推动全面从严治党落到实处。
从就事论事转到着眼全局。牢固树立政治意识、大局意识,着眼全面从严治党发挥好党内监督专门机关的职能作用,用纪律来管住大多数,既见树木、更见森林,决不就事论事、单打一,而是举一反三,从抓具体延伸为抓全面。如针对一街道违规发放津贴补贴问题,全面检查所有镇、街道的财务收支情况,约谈每一镇、街道党组织主要负责人,坚决杜绝违规问题。
从盯大要案转到日常监督执纪。坚持把抓早抓小、治病救人理念贯穿执纪监督全过程,区分不同情况,灵活运用批评教育、诫勉谈话、函询、轻处分、重处分、组织处理等方式,从轻到重,层层设防,管住从“好同志”到“阶下囚”的空白地带,真正把纪律挺在前面。今年以来,运用第一种形态处理党员干部73人,让红脸出汗成为常态。
从注重执纪审查能力转到执纪审查能力与谈话提醒能力并重。加强干部队伍建设,教育引导纪检干部执纪审查和谈话提醒两手都要硬、都要强,既有雷霆手段,又有菩萨心肠,提高运用“四种形态”的能力。并树立鲜明工作导向,以“四种形态”衡量工作成效,把谈话提醒纳入年度考核,有序引导纪检干部克服惯性,敢于、善于运用谈话提醒去教育挽救干部,担当起监督执纪问责的职责。