一是明查暗访常态化。采取纪检办自查、区街联查、协作片交叉互查等方式,实现明查暗访常态化。围绕落实中央“八项规定”、区委“五条禁令”,严明公务接待和参加宴请纪律规定、办事处“六条禁令”、婚丧嫁娶暂行规定,重点查处上班迟到早退、中午饮酒、上班时间从事与工作无关的事务、公款吃喝、公车私用、公款旅游、值班空岗、会议纪律等问题。另外,畅通社会监督渠道,接到群众举报必查。只要被查到、查实,全部依纪依规,严肃问责。
二是追责问责常态化。问责工作突出五个重点,一是无视纪律不作为、乱作为的党员干部,二是以遵守程序、纪律和规矩为借口庸政懒政怠政的党员干部,三是浑天聊日的“太平官”“老好人”,四是窗口服务(街道机关、城市社区、“村改居”社区)干部 ,五是执法执纪干部“脸难看、话难听、事难办”、 “吃拿卡要”、简单粗暴不文明执法等问题。把纪律处分、停职免职“靠边站”作为问责的主要方式,不以批评教育、诫勉谈话、内部通报等方式代替纪律处分。在整顿期间,顶风违纪者,加重处分。
三是通报曝光常态化。对查处的各类典型案件,全部指名道姓通报曝光,持续释放执纪必严、越往后执纪越严的信号。