运行刚满1个月的城阳就业网目前日点击量已超过1000，火爆的人气背后是一系列宏大数据：近38万城阳区户籍人口就业信息，占到该区户籍人口总量的92%；12.5万外来人口在城阳的就业信息；7300多家当地企业信息……据悉，通过便捷的就业网、就业信息库，以及延伸到社区的技能培训学院，城阳区真正实现了对企业和自然人的直接公共就业服务，为企业用工、居民就业提供了极大方便。

    信息库月底“全覆盖”

    摸清“家底”是提高就业服务效率的关键。今年4月起，城阳区着手采集全区所有户籍人口、外来人口信息，建立了区、街道、社区三级信息采集联动机制，共有500多名工作人员参与其中。在对企业、自然人进行信息采集的同时，该区还投资近100万元，建设了“城阳就业信息库”，将采集的企业单位及居民信息全部网络化、信息化、动态化管理。到本月底，该区的就业信息库将实现全覆盖，并保持半年更新一次的频率。

    在建成就业信息库的基础上，城阳区又投资30万元建设了“城阳就业网”，并开通公共微信平台，将各类用人单位的动态用工信息通过就业网发布，同时发布人社系统所有对外服务政策和工作流程，直接把就业政策“送”到居民手里。

    城阳区人社局就业服务中心工作人员介绍，将来该区就业信息指导员将采取线上与线下相结合的服务方式，根据企业和居民的不同需求，通过就业服务热线进行 “一对一”服务。

    技能培训“零距离”

    2012年大学毕业的张琳雪今年初与朋友合伙在城阳区繁华路段开了一间咖啡店。起初，缺乏创业经验的她干起来很吃力。前不久，城阳街道工作人员告诉她街道的社区学院要办创业培训班，小张立刻报上了名。“专业的创业指导老师给我们详细讲解了创业中可能遇到的各种问题以及应对方法，对我帮助很大。”她说，虽然现在店里的生意还不是很红火，但随着周边几个大的写字楼入驻率提高，人流量一定会越来越大。

    为切实把居民迫切需求的职业技能培训送到群众家门口，去年下半年开始，城阳区着手建立以政府为主导的技能培训体系，大规模开展居民技能培训提升工程。目前，已在百姓乐园设立了区级技能培训学院，在6个街道办事处分别设立社区技能培训学院，每个社区均配备1名以上专职劳动保障协管员负责收集居民的培训需求信息。居民从提报技能培训需求，到参加培训，都可以在街道甚至社区完成，且全部免费，初步实现了技能培训的 “零距离”、“零门槛”。

    按照就近培训原则，城阳区的所有职业技能培训都尽可能在街道甚至社区举办，方便居民在家门口接受培训。今年1至8月份，该区人社部门共举办居民职业技能培训93个班次，涉及专业达26个，茶艺、电子商务、营养配餐员等多个专业都是根据居民需求首次开班，参训总人数2800多人。其中，62个班次在街道和社区举办，只有31个学员较分散的班次在区技能培训学院举办。

    引领人才“进高地”

    在为普通居民提供零距离公共就业服务的同时，城阳区还努力给高端人才创业就业提供优质平台。

    今年1月份，我市首个博士创业园在城阳区正式启用。入驻园区的企业除了可以享受到园区提供的近20项补贴、扶持和减免政策外，还可以享受到城阳区提供的创新型高层次人才资金扶持和购房补贴等优惠政策。

    “我们的目的就是将这些处于初创阶段的企业扶上马再送一程，让这些具有发展潜力的企业走得更远一些。”城阳区人才交流服务中心副主任刘桂英说。

    截至目前，博士创业园已有30家企业入驻，各项目团队中共有博士等高端人才52人。

    与此同时，专为大学生打造的城阳区大学生创业孵化基地建设也正有序推进，现已建成LAVE公社、海都文化产业园油画城2处基地，总建设面积达16000平方米。

    有关负责人表示，该区将逐步形成以博士创业园为引领、大学生创业孵化基地跟进互动、资源共享、互为促进的人才引进发展高地。