青岛港集团董事局主席、总裁常德传与工人一起劳动
【记者手记】
每个人的生命中,都有足以改变命运的节点。对于皮进军来说,1991年6月,父亲带他游过那条沂河,报名来青岛港工作,也在无意之中改变了他的人生。
皮进军来自于农民,进城打工,这一打却打出了名堂。除了个人的不懈追求,青岛港为农民工提供的宽阔舞台同样令人起敬。
“夏练
三伏、冬练三九”是常德传主席率领集团领导,深入一线劳动调研、解决职工难题的时候。发现职工下班后因为交接不畅,迟迟不能回家,常德传火了:“职工下了夜班,还有许多收尾工作要做,半天回不了家。工作一天,我都头晕眼花,职工怎么受得了?”于是,港口强行规定了“40分钟离岗制度”:提前20分钟必须离开岗位,下班20分钟内必须离开港口。
去年冬天,青岛港集团换冬装。有的公司效益好些,工作服是鸭绒的,有的公司是棉的。常德传知道后立刻调整:全港职工必须统一工作服,全部用鸭绒的!
这些一点一滴的关怀,让青岛港的农民工体验到真正的尊严。反过来,他们又用自己杰出的业绩,有力地回报了这种尊重。
中国的农民是感恩的,也是有创造力的,皮进军是其中的一个例子。
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