本报讯在各行各业竞争激烈的今天，老年人还有再展拳脚的舞台吗？我市昨天举行的离退休人才专场洽谈会，让人看到，在某些岗位上，“姜还是老的辣”。“这一行，其实是越老越有价值。我们需要经验丰富、有业务专长的老年人才。”青岛言林医院一位招聘人员对记者说，他们招聘的神经内科、心内科等全科门诊医生和护士长等职位全部面向离退休人员。
记者注意到，很多招聘单位打出了“离退休人员优先”的旗号，对银发人才青睐有加。青岛奥林特外国语学校、青岛华特建筑设计顾问有限公司等单位认为，老年人才有多年的工作经验，工作都很扎实卖力，对待遇的要求不像一些青年人那样苛刻，而且一般不会频繁跳槽。
市人才交流服务中心的孔处长认为，现在生活质量提高了，很多离退休人员的体力、精力都很充沛，他们实践能力强、社会经验丰富，越来越多的单位已瞄上了这些“价廉物美”的银发人才。其中，机械、医疗、化工、财会一类的岗位，最喜欢招聘离退休人才。“我还不老，我有精力再好好干几年。”今年69岁、原四方机厂退休工人王先生的这个想法，在离退休人才中非常普遍。
据统计，昨天，有近400位老人与应聘单位初步达成意向，600位老人登记进入市银发人才储备库。（记者祁文利）
