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青岛新闻网10月19日讯 近日，青岛市就业工作领导小组办公室印发了《关于实施“四大攻坚行动”促进就业提质扩容有关问题的通知》，把实施创业助推攻坚行动放在首位推动。据悉，青岛市将以开展“四大攻坚行动”为抓手，以推动实现更加充分更高质量就业为目标，推动产业、企业、创业、就业“四业”联动，利用3年左右的时间，打造国内一流的创业生态和就业环境，实现每年新增市场主体18.5万户以上，城镇新增就业35万人以上，政策性扶持创业3万人以上，高校毕业生留青来青就业创业10万人以上，年均培训各类劳动者10万人次以上，城镇登记失业率控制在4%以内。
实施创业助推攻坚行动
围绕强化创业城市建设、强化创业示范引领、强化创业融资支持、强化创业平台支撑、强化创业能力提升5个方面，集聚全市创业资源要素，争创国家级创业示范城市；每年扶持3000名以上大学生创业，选树一批“青岛市创业明星”“青岛市大学生创业之星”；进一步完善创业担保贷款政策体系，降低创业者和初创企业融资成本，深入推进全球创投风投中心建设；培育建设一批创业孵化基地（园区），到2023年，国家级科技企业孵化器、众创空间达到50家；强化创业培训和创业指导，建立创业导师专家库，推进青岛市企业家学院建设，加强与高校对接交流。
实施扩容提质攻坚行动
围绕强化来青留青就业、强化灵活就业保障、强化家庭服务业扩容、强化技能培训质量4个方面，扩大“青岛招才引智名校行”服务品牌影响力，调动社会力量招才引智积极性，落实高校毕业生住房补贴、青年人才在青创新创业一次性安家费等政策，吸引更多国（境）外青年人才来青留青就业；推动新就业形态发展，做好新就业形态从业人员职业伤害保障工作政策落地；建立规上家庭服务业企业监测工作机制，深入实施家庭服务业“五个一批”典型引领计划，打造家庭服务“十亿级产业链”；实施职业技能提升行动和重点群体专项培训计划，统筹各级各类职业技能培训，年均培训各类劳动者10万人次，每年组织农民教育培训1万人。
实施服务增效攻坚行动
围绕强化市场服务手段、强化公共服务质效、强化平台服务手段3方面，实施人力资源服务行业促就业行动，逐步完善促进人力资源服务行业发展举措，吸引国内外龙头企业进驻，培育一批人力资源骨干企业，促进人力资源服务机构转型升级；深入推进就业创业“一次办好”，优化办事流程，推动线上线下服务深度融合，实行全市通办和全程网办。开展“五进五送”活动，推动就业创业政策落实落地、就业服务提质增效；充分发挥青岛市灵活就业服务平台、青岛市青年实习实训公共服务平台、青岛市就业援助公共服务平台的作用，为服务对象提供精准化、个性化就业服务。
实施用工保障攻坚行动
围绕强化用工环境改善、强化技能人才培养、强化用工专项服务3方面，建设人才实训基地，加强技能人才薪酬分配指导，督促企业加强安全生产、劳动保护、用工维权宣传教育，畅通投诉举报渠道，依法维护劳动者劳动保障合法权益；适度扩大职业院校招生规模，扩大技能型人才规模，鼓励各职业院校打造特色专业体系，持续优化技能人才培养结构，完善技能人才激励机制，扩大技能人才在劳模工匠选树中的占比；深化区市与重点企业联络机制，及时掌握缺工企业用工需求，发挥“两个市场”（中国青岛人力资源市场、中国海洋人才市场）作用，采取“线上+线下”立体化招聘模式，加强跨区域劳务合作，实施职业院校顶岗实习计划，开展用工余缺调剂，多渠道解决企业用工问题。
