今天上午,“北京事业单位优先招聘高校毕业生”引发关注。
16日,北京两部门发布通知,明确北京加大面向高校毕业生公开招聘力度,今明两年,北京市事业单位空缺岗位主要用于专项招聘高校毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生)。
同时明确,疫情防控机构补充医护人员优先采用绿色通道招聘,远郊区基层一线及重点领域招聘急需紧缺人员优先招聘高校毕业生。
就在今日,北京教委也发布通知,海淀区教委所属事业单位面向应届毕业生公开招聘教职员工,招聘涉及112个事业单位,共招聘305人。
从招聘名单看,大部分要求硕士研究生以上学历,也只有个别岗位限制北京生源。
两部门发文:给高校毕业生提供更多就业机会
人社部就业促进司副司长宋鑫此前透露,2020年高校毕业生数量将创历史新高,达到874万,就业任务很重。受疫情影响,毕业生求职面临不少困难和不便,一些尚未落实工作的毕业生更是焦虑重重。
今年三月,中央组织部办公厅、人力资源社会保障部办公厅印发《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》,《通知》要求今明两年事业单位空缺岗位主要用于专项招聘高校毕业生(含择业期内未落实工作单位的高校毕业生),给高校毕业生提供更多的就业机会。
多地发通知,事业单位对高校毕业生“扩招”
在北京之前,已有多地发布通知,要求事业单位优先招聘高校毕业生或增加招聘应届毕业生的数量。
湖北:今明两年每年公开招聘3万人以上
日前,湖北省发布《关于应对新冠肺炎疫情影响做好全省事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》。
《通知》提出:今明两年湖北省事业单位空缺岗位,除急需紧缺专业人才引进、具有职称或职业资格条件要求的岗位招聘、面向抗疫一线人员和基层服务项目人员等特殊群体的专项招聘外,主要面向湖北省域内高校毕业生及湖北籍高校毕业生开展专项招聘。
扩大招录(聘)规模,2020年全省公务员招录计划增长20%,选调生招录计划增长50%,事业单位招聘计划30000名以上,鼓励县乡机关积极吸纳优秀高校毕业生。全省将于今年4月底前,集中发布一批招聘信息。
贵州:再增加5000个用编计划
3月17日,贵州省委教育工委、省教育厅印发《促进2020年高校毕业生就业创业十条措施》,全省各级各类机关事业单位要在原年度用编计划的基础上,再增加5000个用编计划,定向招录招聘2020年应届高校毕业生;高校毕业生申办个体工商户、民营企业的,按规定享受注册登记改革制度政策、创业担保贷款扶持政策、创业补贴政策等专项政策扶持……
广东:拿出一定比例空编岗位面向毕业生
4月14日下午,广东省政府新闻办举行新闻发布会,会上透露,今年广东应届高校毕业生总量超过60万人,广东部署实施了促进2020届高校毕业生就业“十大行动”。
会上指出:实施事业单位公开招聘专项行动,组织全省有计划补充2020届高校毕业生的各级各类事业单位统一开展专项招聘行动,提升招聘效能。实施人社系统事业单位专项招聘行动,全省人社系统直属技工院校和事业单位统筹拿出一定比例的空编岗位面向2020届高校毕业生开展专项招聘。
广西:加大事业单位公开招聘高校毕业生力度
4月11日,广西壮族自治区党委组织部与人力资源社会保障厅联合下发《关于应对新冠肺炎疫情影响做好全区事业单位公开招聘工作的通知》。
《通知》指出,要加大事业单位公开招聘高校毕业生力度。通过广泛宣传岗位信息、增加面向高校毕业生招聘的岗位、专项招聘以及落实基层事业单位公开招聘倾斜政策等方式,增加高校毕业生就业机会。