近年来,青岛西海岸新区坚持“四抓四促”,积极构建立体宣讲格局,着力打造“宣讲进基层理论惠新区”活动品牌,全面推进理论惠民工作步入新常态。
抓科学谋划促“定位高”。一是将理论惠民宣讲作为推进新区文化引领战略实施的重要举措。创新形成“学习制度化、教育大众化、宣传通俗化、研究本土化”四位一体的理论武装推进模式,以理论宣讲为突破口,更好发挥文化引领思想凝聚作用。二是将理论惠民宣讲作为推进志愿服务和典型宣传常态化的有效载体。宣讲队伍既是“志愿服务队”,也是“典型宣传队”,不仅吸收大批社会志愿者、典型人物参与其中,而且通过“讲身边人、说身边事、话身边理”的方式,弘扬真善美,传递正能量,形成志愿服务和典型宣传的重要力量。
抓队伍组建促“素质强”。一是“广覆盖”。着眼构建立体宣讲格局,组建起由优秀基层工作者、大学生村官、社区志愿者、道德模范、身边好人、优秀共产党员等先进人物组成的百姓宣讲团,由驻区高校和区委党校专家学者组成的专家宣讲团和由各部门领导干部组成的领导干部宣讲团“三支队伍”,充分调动和发挥好各个层面、各个群体的积极性。二是“严选拔”。坚持过好“推荐关”、“试讲关”、“培训关”,在组织推荐与个人自愿报名基础上,对百姓宣讲骨干进行试讲交流,表现优秀者优先使用并接受集中培训,培训结束时进行命题模拟宣讲,实现层层选拔、分批使用,确保宣讲水平。
抓组织宣传促“影响广”。一是多方式开展。采取集中宣讲与日常宣讲相结合方式,一方面在规定时间集中安排宣讲员深入机关、企业、村居开展一定场次的宣讲;另一方面将宣讲员姓名、宣讲题目等信息形成“宣讲菜单”面向社会公布,由各部门、各单位根据实际需求,自行邀请宣讲员进行日常宣讲。二是多渠道宣传。在区内广播、电视、报纸、网络同步开设“宣讲进基层理论惠新区”专题专栏,每天动态播放宣讲开展信息,刊发宣讲员宣讲稿、宣讲照片等,并配发记者采访手记,切实增强宣讲效果,扩大受众群体。
抓监督管理促“长效化”。一是加大保障激励。为宣讲员配备工作证、U盘、水壶等用品;在举办区委中心组“双月一讲”报告会时,为宣讲员安排专门座区;宣讲员需开展工作调研时,要求全区各部门、各单位全力配合等。二是加强督查考核。在宣讲期间,抽调专门人员组建“巡听小组”,深入每个宣讲现场督促指导,并建立全套档案记录,确保活动扎实有效。实行红黄牌考核办法,每年年底邀请基层百姓、镇街宣传委员为宣讲员打分,结合巡听小组督查意见,评选一批优秀宣讲员。