为提升新入职驾驶员的综合素质,北方公司于7月1日开始对新上岗的驾驶员进行为期三天的培训、实地考核等一系列岗前培训工作,本次驾驶人岗前培训特别邀请车管所马警官对驾驶员开展道路交通违章方面及车辆运行中出现的问题进行讲解,通过岗前培训教育,进一步提高驾乘人员安全行车意识,保障车辆行车安全。
培训分为理论知识培训和操作技能培训。内容主要以相关的各类国家法律、法规,企业内部各类标准、规程、质量管理规定等,经考试合格后才能进入操作技能培训。操作技能培训邀请的车管所马警官讲解,主要针对驾驶人所必须掌握的道路驾驶操作、交通违章处罚、消防安全操作、车辆例保检查、常规故障判断排除技能和紧急情况下应急处置急救技能等。
分公司通过此项举措,进一步把“安全关”、“质量关”前移,提升驾驶员业务技能,确保分公司安全形势稳定。
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