为切实加强反腐倡廉工作,筑牢领导干部拒腐防变的思想道德防线。近日,即墨市规划局以把握源头为重点,在全局范围内开展了“一查一防一承诺”活动。即各科室负责人认真排查单位和个人岗位风险点,提出廉政风险防控措施,签订个人廉政风险防范承诺书,进行公开公示,主动接受群众监督。
一是认真排查岗位风险。按照“对岗不对人”的原则,分单位、科室、个人三个层次。单位,主要查找在行使行政许可、执法等方面的廉政风险点;科室,主要针对人、财、物管理和行政许可、行政管理等重要岗位,认真查找在业务流程、制度机制等方面的廉政风险点;个人工作岗位,主要查找履行岗位职责、执行各项制度方面的廉政风险点。通过全面排查,9个科室共查找岗位廉政风险点31个,个人风险点50个。
二是完善防控措施。根据岗位职责和岗位潜在廉政风险情况分析,科室和中层干部个人分别制定了廉政风险防范措施21条和60条,在分管领导签署下,再由单位党支部委员审定,最后提交到监察科备案。初步形成了以岗位职责为点、业务流程为线、制度建设为面的有效防控模式。
三是签订个人廉政承诺书。全局17位中层干部结合工作岗位风险点,做出了庄严的廉政承诺。承诺书在单位公告栏公示,主动接受广大群众的监督。如有违犯,将承担相应责任并接受组织处理。此次承诺书进一步加强了领导干部的廉政意识,营造了风清气正、务实高效的廉政氛围,有效地堵塞了管理漏洞。