智联2015春青岛雇主需求与白领人才供给报告

    青岛新闻网讯  继发布《2014年中国雇主需求与白领人才供给报告》之后，智联招聘启动2015年春季求职期中国劳动力市场白领供求分析，通过对发布在网站平台上的企业招聘数量和白领投递简历情况的分析，揭示春季求职期整个中国劳动力市场白领供需状况，这一趋势将给中国雇主和白领在春季这一淡季的招聘和求职带来指导意义。本报告为青岛地区2015年春季雇主需求与白领人才供给方面的数据与分析。

    一、 青岛地区竞争最激烈的五大行业

    智联招聘在线数据显示，从青岛地区2015年春季各行业的竞争指数来看，能源/矿产/采掘/冶炼行业竞争指数最高，其次是房地产/建筑/建材/工程，再次是电气/电力/水利。此外，快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化）和计算机硬件行业的竞争也较为激烈。总体来看，与国企相关的行业占据了竞争最为激烈的行业前列。能源/矿产/采掘/冶炼、电气/电力/水利业因行业特性多数为国企；国企一直以来职位数量有限，而求职者对国企一直青睐有加，由此导致与国企相关的这些行业竞争激烈。快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化）行业属于青岛的支柱性产业，行业发展稳定，吸引了大批求职者投递，造成职位竞争压力较大。

    二、 青岛地区竞争最激烈的五大职业

    智联招聘在线数据显示，从青岛地区2015年春季各职业的竞争情况来看，竞争最为激烈的职业是财务/审计/税务、土木/建筑/装修/市政工程、人力资源。此外，机械设计/制造/维修岗位的竞争也较为激烈。竞争指数排名前五的职业一部分与职能性、支持性部门相关，如财务/审计/税务、人力资源、行政/后勤/文秘。这些部门的岗位数量有限，而求职者众多，导致竞争激烈，竞争指数较高。竞争激烈与职位本身提供的岗位数量相对有限有关，当职位数量有所下降或求职者投递数量较多时，都会造成岗位竞争指数较高。

    三、 青岛地区的十大高薪行业

    智联招聘在线数据显示，从青岛地区2015年春季各行业的薪酬情况来看，通信/电信运营、增值服务业以7851元的月薪高居榜首，其次是互联网/电子商务业紧随其后，约7300元；再次是通信/电信/网络设备，月薪为6036元。通信/电信运营、增值服务业和通信/电信/网络设备因行业特性多数为国企，且行业利润高，其薪酬一般高于社会平均水平。互联网/电子商务行业近年来一直保持良好的发展势头，行业前景看好，薪酬水平也随之水涨船高。智联招聘专家认为，高薪行业通常意味着竞争激烈程度较高或工作压力较大，生活和工作难以实现平衡。求职者在选择工作时应持理性态度，勿盲目扎堆热门行业；冷门职业往往竞争较弱，如回报较高，亦可适当考虑。

    智联招聘春季企业的招聘与白领的人才流向能够在很大程度上反映出青岛经济的一些动向，尤其是白领求职在很大程度上在受着舆论的引导，期待这一数据的公布能够给广大白领一些更实际有效的指导，也期待更多的企业能够参考，在人才吸引上能更有针对性的安排和规划。（青岛新闻网记者  夏巧怡）